أمثلة على مهمة ورؤية وقيم الشركة

غالبا ما يتم التحدث عنها الرسالة والرؤية والقيم في سياق اتصالات الشركات والهوية التجارية. هذه ثلاثة مفاهيم مختلفة تلخص فلسفة اعمال، مفيد ليس فقط في القدرة على نقله إلى عملاء أو شركاء ولديهم صورة قوية في السوق ، ولكن أيضًا توجه الإجراءات والقرارات للمستقبل.

ما هي مهمة الشركة؟

مهمة الشركة هي سبب وجودها سبب العملية تواجه جمهورًا مستهدفًا ومكانًا محددًا في السوق. بالإضافة إلى كونها مربحة ومدرّة للأرباح ، تهدف كل شركة إلى إرضاء أ يحتاج ولديها طريقة لفعل ذلك تميزها عن الآخرين في صناعتها.

يمكن تحديد هذه المهمة بسهولة من خلال محاولة الإجابة على الأسئلة التالية: ماذا نفعل؟ ما هو عملنا؟ ما هو جمهورنا المستهدف ومنطقة عملنا الجغرافية؟ ما الذي يميزنا عن منافسينا؟

ما هي رؤية الشركة؟

الرؤية ، من ناحية أخرى ، لها علاقة المستقبل الذي يتوق إليه للشركة ، أي مع وضع قابل للتحقيق في الوقت المناسب يلهم أهدافًا طويلة الأجل. يجب أن تكون هذه واقعية وملموسة وتكون بمثابة حافز لمشروع العمل.

يمكن تحديد الرؤية من خلال محاولة الإجابة على الأسئلة التالية: ما الذي شرعنا في تحقيقه؟ اين سنكون في المستقبل؟ لمن أريد أن أفعل ما أفعله؟ ما هي مهامنا المستقبلية؟

ما هي قيم الشركة؟

أخيرًا ، تلخص القيم المبادئ الأخلاقية التي تحافظ على روح الشركة وتزودها بمدونة سلوك وقرار. هل ال شركة "شخصية" وتشكل في وصاياه الداخلية والخارجية بقصد عملها.

لصياغة قيم العمل ، التي يجب ألا تزيد عن ستة أو سبعة ، يجب أن تجيب على الأسئلة: كيف سنحقق أهدافنا؟ ما هي الأشياء التي سنفعلها ولن نفعلها على طول الطريق؟ ما الذي نؤمن به كمنظمة؟ ما هي الخطوط التي لن نتجاوزها وما هي المبادئ التي سنلتزم بها؟

أمثلة على الرسالة والرؤية والقيم

1. نستله أسبانيا

مهمة. المساهمة في تغذية وصحة ورفاهية الناس وإتاحتها منتجات من أعلى مستويات الجودة في أي وقت من اليوم ولجميع مراحل الحياة ، وإدارة الأعمال بطريقة تخلق قيمة للشركة وكذلك للمجتمع.

منظر. أن نكون شركة معترف بها كشركة رائدة في مجال التغذية والصحة والرفاهية في جميع أنحاء العالم من خلال المستهلكين والموظفين والعملاء والموردين وجميع أصحاب المصلحة المرتبطين بنشاط شركة.

قيم

• • ركز على تطوير الأعمال على المدى الطويل دون إغفال الحاجة إلى الحصول باستمرار على نتائج قوية لمساهمينا.
  • خلق القيمة المشتركة كطريقة أساسية لممارسة الأعمال التجارية. لخلق قيمة طويلة الأجل للمساهمين ، يجب علينا خلق قيمة للمجتمع.
  • الالتزام بممارسات الأعمال المستدامة بيئيًا التي تحمي الأجيال القادمة.
  • تحدث فرقًا في كل ما نقوم به من خلال شغفنا بالفوز وخلق فجوات من منافسينا من خلال الانضباط والسرعة والتنفيذ الخالي من الأخطاء.
  • افهم ما يضيف قيمة لعملائنا وركز على توفير هذه القيمة في كل ما نقوم به.
  • خدمة عملائنا من خلال تحدي أنفسنا باستمرار لتحقيق أعلى مستويات الجودة في منتجاتنا وعدم تعريض معايير سلامة الأغذية للخطر.
  • التحسين المستمر نحو التميز كطريقة للعمل وتجنب التغيرات الجذرية والمفاجئة.
  • أكثر سياقية من الرؤية العقائدية للأعمال ، مما يعني أن القرارات عملية وقائمة على الحقائق.
  • الاحترام والانفتاح على تنوع الثقافات والتقاليد. تسعى نستله جاهدة للاندماج في ثقافات وتقاليد كل بلد تعمل فيه ، مع الحفاظ على إخلاصها لقيم ومبادئ الشركة.

1. سانكور

مهمة. إضافة قيمة إلى الحليب لصالح الشركاء.

منظر. أن نكون روادًا في قطاع الألبان الوطني ، مع توقعات دولية قوية ، تستند إلى المبادئ التعاونية ومن خلال المنتجات المبتكرة التي تساهم في تغذية المستهلكين.

قيم

• • العمل بروح الفريق الواحد
  • تدريب دائم
  • المرونة والتكيف مع التغيير
  • ابتكار دائم في العمليات والمنتجات
  • الالتزام بالجودة والتغذية
  • توجيه العملاء في المنتجات والخدمات
  • الاستدامة البيئية
  • المسؤولية الاجتماعية للشركات

1. الغرفة الوطنية للتجارة في مكسيكو سيتي

مهمة. لقد أخذنا على عاتقنا الالتزام والمسؤولية لتمثيل الأنشطة التجارية التجارية والدفاع عنها والترويج لها ، خدمات والسياحة في مكسيكو سيتي ، حيث تقدم خدمات عالية الجودة تلبي توقعات رواد الأعمال الذين يشكلون جزءًا من العضوية.

منظر. كل من يشارك في مهام الغرفة لدينا هدف مشترك ، وهو تحقيق توحيد الغرفة كأفضل مؤسسة لتمثيل الأعمال و التقليد في المكسيك.

قيم

• • الالتزام والمسؤولية لتمثيل الأنشطة التجارية والدفاع عنها والترويج لها.
  • الخدمة امتياز.

1. شركة كوكا كولا أسبانيا

مهمة

• • جدد العالم
  • إلهام لحظات التفاؤل والسعادة
  • خلق قيمة وإحداث فرق

منظر

• • الناس. كونه مكانًا جيدًا للعمل ، يشعر الناس بالإلهام لتقديم أفضل ما لديهم كل يوم.
  • مشروبات. تقديم مجموعة متنوعة من المنتجات عالية الجودة التي تتوقع وتلبي رغبات واحتياجات المستهلكين.
  • شركاء. تطوير شبكة لخلق قيمة مشتركة ودائمة.
  • كوكب. كن مواطناً مسؤولاً يصنع الفارق من خلال المساعدة في البناء والدعم مجتمعات مستدام.
  • المنفعة. تعظيم العائد للمساهمين مع مراعاة المسؤوليات العامة للشركة.
  • إنتاجية. كن منظمة فعالة وديناميكية.

قيم

• • تعاون. تعزيز المواهب الجماعية.
  • التكامل. تحلى بالشفافية.
  • قيادة. نسعى جاهدين لتشكيل مستقبل أفضل.
  • أن تكون مسؤول. كن مسؤولا.
  • شغف. التزم بالقلب والعقل.
  • تنوع. امتلك مجموعة واسعة من العلامات التجارية وكن شاملاً مثلها.
  • جودة. ابحث عن التميز.

1. روبي روبي

مهمة. نتفوق على أنفسنا. ابتكر فخامة معاصرة تتجسد في فن التفرد. تصميم المجوهرات لتجربة الأحاسيس الفريدة. أن يكون لدينا فرق من المصممين وأساتذة صياغة الذهب يدرسون باستمرار لعمل مجموعات رائعة من فن المجوهرات. ساعد فريقنا على استخدام إمكاناته الكاملة لإنشاء مجوهرات بهوية من خلال تمجيد من يرتديها. استمر في إنتاج جودة عالية بهدف أن يمثل ختمنا أعلى معايير الإنتاج في المجوهرات. يكمن التحدي في إلهام أنفسنا باستمرار والابتكار لإنشاء مجموعات فريدة من نوعها. إلهام السحر والطاقة من خلال إبداعاتنا.

منظر. نحن شركة رائدة تهدف في جميع الأوقات إلى:
تشكيل نمط مجوهرات على أساس مفهوم فن الجواهر. تحقيق الاعتراف بالأكثر تطلبًا. لتحقيق ذلك ، يقوم فريقنا بتحسين نفسه يومًا بعد يوم ، والمشاركة بنشاط بالأفكار والاقتراحات والحلول الإيجابية. تحقيق القطع المتميزة: ابتكر أسلوبًا مميزًا له شخصية قوية. نضع أنفسنا في طليعة الموضة العصرية للمجوهرات. نطمح إلى أن يكون لمجوهراتنا رابطة عاطفية مع أصحابها ، تنقل السحر والعاطفة والعاطفة.

قيم

الحفاظ على ركيزتين أساسيتين: الجدية والصدق ، بناءً على التزام حقيقي بالمسؤولية كمعيار أخلاقي في جميع أعمالنا.

• • جودة عالية
  • هيبة
  • تفوق
  • المسؤولية الاجتماعية للشركات
  • الإبداع والابتكار
  • العمل بروح الفريق الواحد
  • هوية
  • احترافية
  • الشغف: ملتزم بالروح والعقل