Koncept v definici ABC
Různé / / July 04, 2021
Autorem Florencia Ucha, v prosinci 2010
Je znám jako stáž na odborná praxe studentů, obvykle během posledních let kariéry nebo bezprostředně po ukončení studia, realizovat získané znalosti a dovednosti.
Odborná praxe studentů nasazených během posledních let studia za účelem získání zkušeností
Mohli bychom říci, že stážista, jak se nazývá osoba, která stáž vykonává, je učeň, který stáž provádí s jasným cíl dosáhnout Zkušenosti ve vašem oboru nebo profesi.
Cílem stáží je, aby student prostřednictvím profese, kterou studuje, objevil in situ a sám o sobě, svět práce, kterým budete muset projít, a také na druhé straně kombinovat zkušenosti, které vám umožní rozvíjet profesi v podle.
Nic nebude efektivnější, korunovat proces učení se povolání, než to dělat v oblasti, ve které bude jednat.
Pojďme se zamyslet nad studentem právnické fakulty, což nám velmi pomůže absolvovat stáž v právnickém studiu nebo u soudu, protože se pohybujeme v těchto pracoviště, která budou po ukončení studia tak běžná, vám pomohou získat zkušenosti a také umět jednat a vystupovat tváří v tvář určitým situacích.
Musí účinně plnit roli poskytování zkušeností stážistovi
Stáž musí vždy nabídnout stážistovi podmínky a nezbytné nástroje, aby se mohl v oboru uspokojivě rozvíjet vybraná práce, tedy stáž, která nemůže splnit na sto procent s posláním školení studenta nebo čerstvého absolventa, pro Například najímání studentů, ale bez obav z toho, že na oplátku absolvují školení, se bude mít za to, že to není v rozporu. pouze pracovní právo to poskytuje, ale také podstatu praxe.
Ve většině případů jsou stáže neplacené, nebo pokud jsou, plat je opravdu velmi nízký.
V posledních letech se toto číslo stalo dvousečným mečem, jak to mnoho společností dělá využití stáže za účelem získání levnější pracovní síly a také snížení nákladů ve věcech z lidské zdroje.
Do jednotlivec, který vede nebo orientuje stážistu, se nazývá tutor.
Rozdíl mezi stážistou a stážistkou
A konečně je důležité si uvědomit, že ačkoli se oba termíny běžně používají zaměnitelně, to znamená jako synonyma, stážista a stáž odkazují na dvě zcela odlišné otázky, protože stážista je osoba, kterou si společnost najme pro výkon funkce, a na oplátku jim poskytne finanční pomoc, kterou je třeba použít na úhradu jejich studijních nákladů.
I když je realitou, že mnoho společností zneužívalo a zneužívalo najímání stážistů, aby snížili své výdaje, ale ne z tohoto důvodu by to mělo být přehlíženo nebo podhodnoceno, protože za ideálních podmínek se nářadí adekvátní odborná příprava budoucích odborníků, aby se mohli věnovat výkonu povolání a poté přejít od teoretického učení, které dostávají na univerzitách, k Učit se cvičit přímo na „hřišti“.
Dohody mezi univerzitami a společnostmi
Společnosti a univerzity obvykle podepisují dohody, ve kterých určují podmínky stáží, které budou propagovat, aby se studenti rozhodli přihlásit. to samé, a tak mít příležitost kontaktovat trh práce, na který budou patřit, v krátké době, kdy absolvují, a samozřejmě získat dlouho očekávaný Zkušenosti.
Přestože realita, kterou jsme zmínili výše, není tak příznivá, pokud jde o drobné použití, s nímž některé společnosti provádějí stáže, je také realitou, že existuje mnoho společností, které si jich váží a stážistů, které začleňují, a zachrání jim práci, pokud za dodržování vystupovali s uspokojením.
Univerzity mají to, co je populárně známé jako pracovní desky, ve kterých jejich Studenti se zaregistrují, a když společnosti požadují zaměstnance, obvykle si vyberou mezi zapsáno.
Je také časté, že samotné fakulty ve svých informačních zpravodajích a informacích vyhlašují hledání stážistů a poté se studenti mohou zúčastnit hovoru a zúčastnit se rozhovor pro přístup k poloze.
Témata stáží