Eksempel på en forretningsomdannelseskontrakt

Det kontrakt om virksomhedsomstrukturering Det er en kontrakt, der er indgået på grund af behovet for at foretage en substitution, udvidelse eller ændring inden for de aktiviteter, der udføres i en virksomhed.

Denne kontrakt kan skyldes omstændigheder som:

• Teknologiændring
• Nyt hold
• Installationer
• Produktionsmidler,
• Produktionsmetoder og procedurer eller
• Administrativ.

Det er den, der fejres på grund af substitution, udvidelse eller ændring af de aktiviteter, der udføres i virksomheden, og generelt enhver variation af teknologisk karakter i maskiner, udstyr, faciliteter, produktionsmidler, systemer, metoder og produktionsprocedurer og administrative.

Varigheden af ​​denne kontrakt er cirka to år, og afhængigt af det sted eller land, hvor den anvendes, kan der være mulighed for permanent kontrakt.

Eksempel på en virksomhedsomdannelseskontrakt.

Arbejdskontrakt for virksomhedsomdannelse

De fejrer nutiden ansættelseskontrakt ved virksomhedsomdannelse i overensstemmelse med den tilsvarende arbejdslovgivning som fastsat i artikel (…………………) i arbejdsloven. Det støtter hr. Eduardo Méndez Méndez, som identificerer sig med sit identitetskortnummer "265789sert", og som erklærer at have sin adresse på Av. Industrinummer 123 Colonia Obreros afdeling Acompa, staten Mexico; person, der vil fungere som repræsentant for selskabet Luminextal S.A de C.V, som fastsat i protokollen Notarius publicus nr. 321 udstedt af notarnummer 0012 i kommunen Acompa de Versalles, staten Mexico. Person, der i det følgende vil blive omtalt som "ARBEJDSGIVEREN", og som en modpart hr. Fernando Gómez Pérez, der identificerer sig med identitetskort nr. "987562tres" udstedt af sekretariatet for Governorate. Hvem har sit domicil på Calle Unión Nacional No 567 i den populære koloni, Acompa de Versalles kommune, Mexico. Person, der i det følgende vil blive omtalt som "ARBEJDEREN".

Parterne vil blive vejledt af følgende vilkår og betingelser:

Først.- Arbejdsgiveren repræsenterer en virksomhed dedikeret til området smart bygningsbelysning.

Virksomhed, der kræver dækning af behovene for menneskelige ressourcer, som stammer fra det seneste implementering af computere, der skal have funktionen til at kontrollere det tilstrækkelige lysforbrug i bygninger.

Sekund.- Ved hjælp af denne kontrakt ansætter "ARBEJDSGIVEREN" på "MIDLERTIDIG" basis og i form af Reconversion business, tjenesterne fra "THE WORKER", en person, der vil udføre rollen som færdighedsvejleder i det nye operatører.

Tredje.- Varigheden af ​​denne kontrakt vil være fireogtyve måneder, regnet fra den 22. marts 2013, og udløber den 22. marts 2014, på hvilket tidspunkt dette ophører med at have tilsvarende retsvirkninger. kontrakt.

Værelse.- "Arbejderen" får en prøveperiode på en måned, som begynder den 23. marts i år og slutter den 24. april i år. Eksplicit præcisering af, at "ARBEJDSGIVEREN" har beføjelse til at opløse dette kontrakt i tilfælde af at de påkrævede parametre ikke opfyldes ved kun at betale kompensation korrespondent.

Femte.- "ARBEJDEREN" vil følge en arbejdsplan, der er forklaret her:

• Mandag til fredag ​​fra 9.00 til 18.00 med tilhørende hviletid.

sjette.- "ARBEJDEREN" vil udtrykkeligt overholde arbejdspladsens standarder, både arbejde og sikkerhed.

Syvende.- Lønnen, som "ARBEJDSGIVEREN": vil levere til "ARBEJDEREN", vil være beløbet på 5.500,00 (Fem tusind fem hundrede pesos M/N) betales månedligt, kontant, med check eller depositum bankvirksomhed.

ottende.- Fra lønnen til "ARBEJDEREN" vil det beløb, der svarer til skatter, blive trukket, hvilket giver en effektiv samlet på 5.000,00 (fem tusind pesos), vil det reducerede beløb dække social sikring og tilsvarende skatter i henhold til skatteordningen korrespondent.

niende.- "ARBEJDSGIVEREN" vil indtaste "ARBEJDEREN" i sit vederlagsregister, samt tilsvarende socialsikring inklusive den tilsvarende kopi til arbejdsmyndigheden korrespondent.

Tiende.- Denne kontrakt er sponsoreret af føderal arbejdsret i alt relateret til arbejdere og arbejdsgivere og deres tilsvarende rettigheder.

Som et tegn på overholdelse af alle klausuler i denne kontrakt underskriver parterne i tre eksemplarer den 22. dag i marts måned 2013

ARBEJDSGIVEREN ARBEJDEREN
Signatur Signatur