Definition von Arbeitsausbeutung
Verschiedenes / / July 04, 2021
Von Javier Navarro, im März 2017
Jede Arbeitstätigkeit erfordert eine Vereinbarung zwischen einem Arbeitgeber und einem Arbeitnehmer. In dieser Vereinbarung schlägt der Arbeitgeber Gehaltsbedingungen, einen Zeitplan und auszuführende Funktionen vor und der Arbeitnehmer erhält im Gegenzug ein Gehalt. Wird diese Verknüpfung im Rahmen der Rechtmäßigkeit und von ich respektiere, es ist eine würdige Tätigkeit, aber wenn die Bedingungen missbräuchlich und außerhalb der Recht, es gibt Arbeitsausbeutung.
Das Konzept der Arbeitsausbeutung weist normalerweise mehrere Merkmale auf, und im Allgemeinen manifestieren sich alle zusammen. Einerseits überschreitet der Arbeitstag weit mehr als 8 Stunden pro Tag und Ruhezeiten werden nicht eingehalten. Das Gehalt ist viel niedriger als das gemäß den geltenden Vereinbarungen festgelegte Gehalt. Andererseits wird die Arbeit unter prekären Bedingungen durchgeführt (ohne die ( Sicherheit notwendig und ohne ausreichende technische Voraussetzungen).
Ursachen der Arbeitsausbeutung
Es gibt mehrere Ursachen, die dieses Phänomen verursachen. Einige skrupellose Arbeitgeber streben eine leichte Bereicherung auf Kosten der Arbeiter an. Wirtschaftskrisen sind eine Brühe Kultur Ausbeutung förderlich. Die Abwesenheit von Organisationen Gewerkschaften in einigen Ländern sind einer der Umstände, die Missbrauch in der Arbeitswelt begünstigen.
Die vielen Gesichter des Phänomens
Im Gegensatz zu dem, was auf den ersten Blick erscheinen mag, ist die Ausbeutung der Arbeitskraft keine Minderheit und Randrealität. Tatsächlich erstellen große multinationale Unternehmen ihre Produkte aus einer Organisationsstruktur in denen Arbeiter, einschließlich Kinder, prekäre Löhne erhalten und in entsetzlichen Begriffe. In diesem Sinne behaupten einige Analysten, dass bestimmte Jobs großer Unternehmen unter Bedingungen der Halbsklaverei ausgeführt werden.
Die Ausbeutung der Arbeitskraft kann wiederum mit Mafias in Verbindung gebracht werden, die an Menschenhandel, Prostitution oder Ungleichheit zwischen Männern und Frauen.
Wie kann man Ausbeutung bekämpfen?
Während es keine gibt Lösung endgültige Lösung, um dieses Problem zu lösen, gibt es Möglichkeiten, es zu bekämpfen. Die Mittel von Kommunikation sie können diese Realität bekannt machen und Missbräuche der öffentlichen Meinung melden. Verbraucher haben die Möglichkeit, keine Produkte im Zusammenhang mit Arbeitsmissbrauch zu kaufen. Regierungen verfügen über Instrumente, um diese Geißel zu verfolgen, insbesondere die Arbeitsaufsichtsbehörden.
Arbeiter können sich organisieren, um gegen diese Form der Unterdrückung zu kämpfen (der Streik ist das traditionelle Werkzeug, das im Laufe der Geschichte verwendet wurde). Obwohl es Möglichkeiten gibt, die Ausbeutung der Arbeitskraft zu bekämpfen, haben Ausbeuter auch ihre Strategien, um ihren Missbrauch fortzusetzen.
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