Beispiele für Arbeitszeugnisse

Nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses kann vom Arbeitgeber eine Arbeitszeugnis in dem der Zeitpunkt der Bereitstellung der Dienstleistungen, die Art dieser Dienstleistungen, die Gehalts-, Beitrags- und Beitragsnachweise und eventuelle Berufsqualifikationen des Arbeitnehmers im Rahmen von Ausbildungen oder Fällen von Professionalisierung.

Das Recht entscheidet sich zweifellos zu erzwingen Unternehmen das Zertifikat nach Beendigung der Beziehung zu verlängern, da die Zertifikate das einzige Instrument sind, um die geleistete Arbeit zuverlässig nachzuweisen.

Unternehmen können jedoch auch verpflichtet sein, die Zertifikate ausstellen so oft die Mitarbeiter benötigen, und nach vorheriger Ankündigung an die Personalabteilung erwirbt sie bereits die Verpflichtung, das Zertifikat innerhalb von zwei Tagen auszustellen: andernfalls unterliegt es anderen Sanktionen und Vergütung.
Gründe für die Anfrage

Viele Gründe können einen Mitarbeiter motivieren, ein Arbeitszeugnis zu beantragen: Manchmal ist es die Beantragung eines Arbeitszeugnisses

Darlehen, in anderen für a neue Arbeit, und in anderen, um die Verfahren für die Pensionierung. In einigen Fällen kann der Inhalt der Zertifikate gemäß den Absichten des Mitarbeiters hervorheben und hervorheben, was seiner Meinung nach für den Empfänger am wichtigsten ist Zertifikat.

Was sollte ein Zertifikat haben?

Das Zertifikatsinhalt Der Arbeitsplatz bietet viele Divergenzen, und in dieser Hinsicht gibt es nicht viel Regulierung. Eine der grundlegenden Fragen ist, dass, wenn ein Zertifikat aufgrund des Endes einer Beziehung zwischen Arbeit, der Grund für die Beendigung des Arbeitsverhältnisses oder andere den Rahmen überschreitende Erscheinungsformen dürfen nicht angegeben werden legal. Ja, es können Nichteinhaltungen von Beitrags- und Beitragspflichten auftreten, sofern diese zuverlässig den Tatsachen angepasst werden.

Gemäß Verschiedene Alternativen die das Erfordernis eines Arbeitszeugnisses begründen können, werden im Folgenden Beispiele für Arbeitszeugnisse genannt:

1. Zertifikat zur Beantragung eines Darlehens

Buenos Aires, X von X von 20XX
WEN ES ANGEHT:

Hiermit teile ich Ihnen mit, dass Herr….. mit DNI-Nummer XXXXXXXX arbeitet im XXXXXXX-Sektor von XXXXXXXXXX seit XXXXXXX.

Während dieser Zeit nimmt Herr XXXXX die Position des XXXXXX ein und erhält ein durchschnittliches Bruttogehalt von: ______ Argentinische Pesos.

Kurzerhand grüßt er Sie.

(Unterschrift, Stempel und Erläuterung)

XXXXX

Personalleiter

1. Zertifiziert als Referenz für zukünftige Arbeiten.

Buenos Aires, X von X von 20XX
Der Unterzeichnete bescheinigt im Namen von XXXX mit Adresse XXXXXX, XXXX, XXX, dass Frau XXXXXX mit DNI XXXXXX identifiziert wurde arbeitete in unserer Einrichtung in der Position von XXXXX, die im XXXXXXX-Plan enthalten ist, von XXXXX bis XXXXX.

Herr XXXXX hat während seiner Amtszeit Pünktlichkeit, Ehrlichkeit und Verantwortung bei den ihm übertragenen Aufgaben bewiesen.

Wir stellen Ihnen diesen Arbeitsnachweis für die Zwecke zur Verfügung, die Sie für angemessen halten.

(Unterschrift, Stempel und Erläuterung)

XXXXX

Personalleiter

1. Zertifikat für die Teilnahme an einer bestimmten Ausbildung oder ähnliches erforderlich

Buenos Aires, X von X von 20XX

Wir bescheinigen, dass Herr XXXXXXXXXXX mit DNI XXXXXXX in unserem Unternehmen arbeitet, von XX / XX / XXXX bis XX / XX / XXXX (wenn es ein Vertragsablaufdatum hat) Erfüllung der Funktion von XXXXX und Durchführung der folgenden Aktivitäten im Zusammenhang mit XXXX (Die Zulassung zu diesen Schulungen ist üblich, um die Ausübung bestimmter Tätigkeiten nachzuweisen).

Ohne Umschweife, mit freundlichen Grüßen

XXXXX

Unterschrift, Klarstellung und Titel des Unterzeichners