Έννοια στον ορισμό ABC

Όταν ένα υπάλληλος εκτελεί μια μονότονη, βαρετή δραστηριότητα χωρίς καμία κίνητρο, είναι πολύ πιθανό ότι νιώθεις συναισθηματικά. Αυτή η περίσταση είναι γνωστή ως Σύνδρομο de Boreuot, το οποίο στα Ισπανικά μεταφράζεται μερικές φορές ως «ενόχληση εργασία". Η ετικέτα του συνδρόμου Boreout δημιουργήθηκε το 2007 από τους Ελβετούς Philippe Rothlin και Peter R. Werder.

Πιθανές αιτίες

Δεν υπάρχει καμία αιτία που να εξηγεί αυτό το φαινόμενο. Εμφανίζεται για δύο βασικούς λόγους: λόγω των χαρακτηριστικών της εργασιακής δραστηριότητας ή λόγω του στάση του εργαζομένου.

Ορισμένες εργασίες είναι ρουτίνες, επαναλαμβανόμενες και μονότονες. Με αυτόν τον τρόπο, το να κάνεις το ίδιο πράγμα για οκτώ ώρες κάθε μέρα με την πάροδο των ετών είναι δύσκολο. Μερικές φορές, δεν είναι η εργασία που προκαλεί πλήξη, αλλά ο ίδιος ο εργαζόμενος υιοθετεί μια παθητική στάση που καταλήγει να προκαλεί βαθιά απάθεια.

Χαρακτηριστικά στοιχεία του συνδρόμου

Υπάρχουν τρία κύρια χαρακτηριστικά αυτού του συνδρόμου:

1) Ο εργαζόμενος απαιτεί το ελάχιστο του εαυτού του και κάνει ό, τι είναι απολύτως απαραίτητο για να μην του χάσει δουλειά,

2) υπάρχει ένα αίσθηση βαθιά με πλήξη και

3) υπάρχει έλλειψη ενδιαφέροντος. Συμπληρωματικά, ο εργαζόμενος προσποιείται συνήθως ότι ασκεί κάποια δραστηριότητα ή αφιερώνεται στις προσωπικές του υποθέσεις κατά τη διάρκεια της εργάσιμης ημέρας.

Όλα αυτά τα στοιχεία σε συνδυασμό δημιουργούν ένα διπλό πρόβλημα: ο εργαζόμενος βρίσκεται σε αρνητική σπείρα και μπορεί να χρειαστεί ψυχολογική βοήθεια και, από την άλλη πλευρά, η εταιρεία σταματά να λειτουργεί σωστά επειδή ο εργαζόμενος με αυτό το σύνδρομο είναι μη παραγωγικός.

Πώς να καταπολεμήσετε το Boreout;

Κατά κάποιο τρόπο όλες οι εργασίες έχουν ένα επαναλαμβανόμενο στοιχείο. Για αυτό λόγοςΤο σύνδρομο Boreout μπορεί να συμβεί σε κάθε περίσταση. Για να μην συμβεί αυτό, ορισμένες εταιρείες έχουν ενσωματώσει δυναμικές στρατηγικές ώστε οι υπάλληλοί τους να μην πέσουν σε επικίνδυνη μονοτονία. Υπό αυτήν την έννοια, ορισμένα τμήματα της ανθρώπινο δυναμικό Περιλαμβάνουν όλα τα είδη δραστηριοτήτων παρακίνησης: ομαδικά εργαστήρια, δυναμικές και συμμετοχικές συνομιλίες, ενίσχυση της συντροφικότητας, συναντήσεις μεταξύ υπαλλήλων, χώρων χαλάρωσης και, εν συντομία, στρατηγικών ώστε κανένας υπάλληλος να μην μπορεί να υποστεί τις συνέπειες του συνδρόμου του Άντεξε.

Το Bornout και το Boreout είναι διαφορετικά σύνδρομα

Αν και οι δύο παθολογίες σχετίζονται με τον κόσμο της εργασίας, είναι διαφορετικά σύνδρομα. Το Bornout ή το «κάψιμο» συμβαίνει όταν ο υπάλληλος υφίσταται μια αγχωτική κατάσταση που καταλήγει να προκαλεί αγωνία. Αντ 'αυτού, το Boreout σχετίζεται άμεσα με την πλήξη και την έλλειψη δραστηριότητας κατά τη διάρκεια της εργάσιμης ημέρας.

Φωτογραφίες: Fotolia - robu_s / kharhan