15 Ajujahi näiteid

The ajurünnak See on tööprotseduur, milles osaleb grupp inimesi ja milles propageeritakse, et igaüks isik pakub uudseid ja originaalseid ettepanekuid või kommentaare probleemi või probleemi lahendamise kohta hädas.

Ajujahti kasutatakse ettevõtetes, osakondades turundus või reklaamis või mistahes keskkonnas, kus projekti ellu viiakse või kus on vaja probleemile lahendus leida.

See protseduur koosneb kolmest etapist. Esiteks määratakse kindlaks keskne telg, millega tegeldakse, ja seda tuleb kogu meeskonnale selgitada. Teiseks pakuvad osalejad vabalt välja ideid, mis ei tundu alati loogilised ja mis on teatud viisil ära märgitud, näiteks nimekirjas või mõttekaardil. Lõpuks jõutakse ideest või mitme kombinatsioonist järeldusele.

Ajurünnaku eesmärk on murda vaimne blokk ja tulla välja loominguliste ja uuenduslike lahenduste või projektidega, mille peale keegi väidetavalt ei mõtleks. Siiski on uuringuid, mille tulemused kinnitavad vastupidist ehk seda, et indiviidil tekivad üksi töötades paremad ettepanekud.

Ajujahi reeglid

Kuigi ajurünnak on struktureerimata tööviis, tuleb suhtluse korraldamiseks järgida teatud juhiseid.

ajurünnaku tüübid

Ajurünnakuid on erinevat tüüpi, mis liigitatakse töödünaamika järgi:

Ajurünnaku näited

1. Probleem lahendada: Üha rohkem inimesi kurdab ettevõtte klienditeeninduse üle. Töörühm peab analüüsima, millised on peamised kaebused ja kuidas see teenus töötab.

Ajurünnakul välja tulnud lahendused:

• Rakendage veebisaidi vestluses ja telefoniteenuses süsteem, mis võimaldab valikute loendist kiiresti lahendada sagedasemaid probleeme.
• Pöörake tähelepanu suuremate raskustega juhtumitele.
• Täiustage telefoniteenuste menüüd, vähendades valikute arvu.

1. Probleem lahendada: Milliseid kriteeriume võetakse laboris uurimistoetuste määramisel arvesse. Meeskond peaks tegema ettepanekuid, kuidas edasi minna, et leida parimad uurimisprojektid.

Ajurünnakul välja tulnud lahendused:

• Mõelge kõige originaalsematele projektidele, mis on keskkonnaga kõige paremini seotud ja millel on suurim mõju erinevate probleemide lahendamiseks või parandamiseks.
• Võtke arvesse muid tegureid, nagu isiku tehtud teaduslikud publikatsioonid ja projekti esitlus.

1. Probleem lahendada: Milliseid materjale kasutatakse susside valmistamiseks. Spordijalatsitele pühendunud ettevõttes tahetakse teha uus toode, mis sisaldab funktsionaalseid materjale, mis erinevad teiste mudelite omadest. Seetõttu peab disainimeeskond valima, millised sisendid on.

Ajurünnakul välja tulnud lahendused:

• Kasutage veekindlaid materjale, et jalatsid ei saaks märjaks.
• Kasutage võimalikult palju ringlussevõetud materjale, et avaldada mõju keskkonnale.
• Kasutage materjale, mis võimaldavad valmistada mugavaid, vastupidavaid jalatseid, mis sobivad sportimiseks.

1. Probleem lahendada: Kuidas peaks ettevõte tegutsema, et rahuldada kasvavat nõudlust toote järele. Nõudlus toote järele ületas kaupade arvu, mida ettevõte praegu teha suudab, mistõttu tuleb töörühmal välja pakkuda rohkem kui üks elujõuline lahendus.

Ajurünnakul välja tulnud lahendused:

• Muutke tootmisgraafikut, lisades teise töövahetuse. Uusi tehaseid pole mugav avada, sest nõudlus võib järsult langeda.
• Toote eksklusiivsemaks muutmiseks tõsta müügihinda 5%.
• Investeerige teenitud raha sarnaste, kuid uuenduslike funktsioonidega toodete valmistamisesse.

1. Probleem lahendada: Üha rohkem kasutajaid loobub platvormi tellimusest voogesitus. Müügimeeskond peab leidma lahenduse klientide kaotamise lõpetamiseks ja uute hankimiseks.

Ajurünnakul välja tulnud lahendused:

• Tehke uutele kasutajatele kuueks kuuks tasuta prooviperiood ja alates seitsmendast kuust saate üheks aastaks 50% allahindlust.
• Lisage platvormile mitmekesisemat sisu.
• Tehke sotsiaalmeedias rohkem reklaami.

1. Probleem lahendada: Üha vähem tudengeid astub ülikooli. Meeskond peab välja pakkuma lahendusi registreerumise suurendamiseks.

Ajurünnakul välja tulnud lahendused:

• Pakkuda võimalust saada kraadiõppe lõppedes tööle. Selleks on vaja sõlmida lepingud muuhulgas ettevõtete, kirjastustega.
• Pakkuda võimalust vahetuste läbiviimiseks teiste riikide ülikoolides.
• Viia läbi uurimisprojekte, milles saavad osaleda esimeste kursuste õpilased.

1. Probleem lahendada: Hotellis kurdavad paljud külalised toitlustuse üle. Meeskonnaliikmed peavad leidma lahenduse, kuna enamik kliente ütleb, et toit ei ole hea.

Ajurünnakul välja tulnud lahendused:

• Hankige roogade jaoks paremaid tooraineid, isegi kui see tähendab, et hinnad tõusevad.
• Muutke enim kaebusi esitanud roogade retsepte.
• Jälgige köögis tehtavaid töid.

1. Probleem lahendada: Supermarketis on alati puudusi. Müügimeeskond peab otsustama, mida tuleb selleks teha varu kõikidest toodetest.

Ajurünnakul välja tulnud lahendused:

• Looge juhtimissüsteem varu, mis annab teada, kui toodet on järel vähem kui 30 ühikut.
• Kontrollige kord nädalas füüsiliselt, et süsteemi poolt näidatud summa on olemas.
• Korraldage paremini tellimuste ja kauba kohaletoimetamise ajakava.

1. Probleem lahendada: Interneti-teenust pakkuv ettevõte peab oma kvaliteeti parandama, kuna enamik kliente väidab, et teenus on sageli katkenud või väga aeglane. Meeskond peab välja selgitama, mis on probleemi põhjused ja pakkuma välja võimalikud lahendused.

Ajurünnakul välja tulnud lahendused:

• Vahetage kasutajate vigased modemid tasuta paremini toimivate vastu.
• Hinnake piirkonnad, kus on võrgu küllastumine, ja tehke vajalikud infrastruktuuri muudatused.
• Pakkuge tõhusat klienditeenindust, kus kasutajaid saab suunata ühendusprobleeme lahendama.

1. Probleem lahendada: Ettevõte peab leidma geniaalse viisi toote reklaamimiseks turul, kus on reklaamiküllastus. Meeskond turundus Peate kavandama reklaamikampaania, mis on tõhus ja ei tekita tarbijatelt negatiivset vastukaja.

Ajurünnakul välja tulnud lahendused:

• Viia läbi rohkem kui üks lühiajaline reklaam, et oleks vaheldust.
• Tehke loomingulisi ja uuenduslikke reklaame (näiteks võivad need olla interaktiivsed), kuid need peavad olema selged.
• Palgake sotsiaalvõrgustikes tooteid reklaamima kuulsusi või tuntud tegelasi.

1. Probleem lahendada: Üks vald seadis endale eesmärgiks turistide arvu suurendamise. Turismibüroos toimus ajurünnak, et pakkuda välja võimalikke lahendusi.

Ajurünnakul välja tulnud lahendused:

• Lepi kokku reisibüroodega.
• Pakkuge allahindlusi mõnele elanikkonnarühmale, näiteks õpilastele, pensionäridele ja õpetajatele.
• Sooduspakettide koostamiseks korraldage koosolekuid restoranide, hotellide, muuseumide jne omanikega.

1. Probleem lahendada: Paljud inimesed käivad restoranis hommiku- ja suupisteid söömas, kuid vähesed lõuna- ja õhtusöögil. Meeskonnaliikmete eesmärk on saada rohkem inimesi siin lõuna- ja õhtusööki sööma. Uuriti põhjuseid ja kliendid ütlesid, et kohv ja muud selle koha tooted neile väga maitsesid, kuid toiduroad ei olnud alati maitsvad.

Ajurünnakul välja tulnud lahendused:

• Täiustage lõuna- ja õhtusöögimenüüd, sisaldades uusi ja väheseid hästi valmistatud roogasid.
• Pakkuge odavat menüüd, mis sisaldab kohvi.
• Viige läbi kampaania, mille käigus antakse iga kolme õhtusöögi järel hommikusöök.

1. Probleem lahendada: Muuseumi külastatakse väga vähe. Meeskonnaliikmete eesmärk on suurendada osalejate arvu.

Ajurünnakul välja tulnud lahendused:

• Julgustada rohkem inimesi minema, kehtestades, et üks päev kuus on avalikkusele tasuta.
• Osalege tasuta või odavatel kursustel, mis on seotud kunsti ja kogukonna huvidega.
• Sõlmida kokkuleppeid kunstikoolide ja ülikoolidega, et õpilased saaksid muuseumis osaleda ja tegevusi välja pakkuda.

1. Probleem lahendada: Raamatupoel on väga vähe korduvaid kliente. Raamatupoe töötajad uurisid, milles on erinevad probleemid, ja jõudsid järeldusele, et kliendid vajavad raamatumüüjaid, kes neid ostude tegemisel juhendaksid.

Ajurünnakul välja tulnud lahendused:

• Soovitage raamatuid vastavalt kliendi sooritatud ostule.
• Pidage ja edendage vestlusi kirjanike ja kirjastussektori inimestega.
• Sorteerige raamatuid distsipliinide järgi, et lugejad saaksid teada muude pealkirjade kohta, mis võiksid neile huvi pakkuda.

1. Probleem lahendada: Ettevõte peab määrama, kus uued kauplused avatakse. Müügimeeskond peab otsustama, kus kauplused asuvad.

Ajurünnakul välja tulnud lahendused:

• Otsige strateegilisi kohti, st saite, mis asuvad piirkondades, kus on palju inimesi ja kus on rohkem kliente.
• Analüüsige, millistes kaubanduspiirkondades võiksid kauplused edukamad olla.
• Üürida või osta ruumid, mis ei nõua suuri investeeringuid.

See võib teid teenindada: