Käsite määritelmässä ABC
Sekalaista / / July 04, 2021
Kirjoittanut Florencia Ucha, tammikuussa. 2012
Sana jäsen on kaksi toistuvaa käyttöä, toisaalta sitä käytetään viittaamaan tuo henkilö tai asia, joka osoittautuu osaksi, joka integroi kokonaisuuden.” Tuo ruuvi on olennainen osa poikani trikeä, älä heitä sitä pois.”
Aine tai henkilö, joka muodostaa objektin tai organisaation
Ja toisaalta termi jäsen viittaa jäsenet jostakin, yhdistyksestä, minkä tahansa tyyppisestä ja minkä tahansa alueen ryhmästä, kun taas nämä jäsenet ovat ihmisiä, jotka ottavat tällä jäsenyydellä tietyt oikeudet ja velvollisuudet.
Esimerkiksi käsitettä käytetään tämän termin synonyyminä ja päinvastoin. “Metallica-ryhmän jäsenet allekirjoittavat huomenna nimikirjoituksia levykaupassa.”
Sillä välin kiinteä sana liitetään tai liitetään muihin sanoihin, kuten: elementti, komponentti, osa, osa, jäsen, lisävaruste, täydentävä, täydentävä, lisäosa, ja vastustaa muun muassa yhteensä ja pää.
On huomattava, että jäsen harjoittaa liittäminen, mikä on toiminta ja vaikutus integroimalla tai liittymällä johonkin, ryhmään, organisaatioon
, muun muassa ja sitten, kun jäsenet ovat integroituneet, ne muodostavat kokonaisuuden, jotta he voivat täydentyä että kokonaisuus puuttuvien osien kanssa tai jos se puuttuu, joku tai joku tulee osaksi a kaikki.Yksilöiden integrointi ryhmiin on välttämätöntä heidän kehitykselleen ja hyvinvoinnilleen
Yksilöiden kohdalla integrointitoimen toteuttaminen epäilemättä merkitsee tärkeää arvoa heidän kasvu ja kehitys yhteiskunnassa, koska sosiaalinen integraatio osoittautuu dynaamiseksi prosessiksi, joka koostuu monista tekijät, josta ihmiset, jotka ovat eri sosiaalisissa ryhmissä joko taloudellisista syistä, uskonnolliset, poliittiset ja siksi vain vähän mahdollisuutta liittoutua, kokoontuvat lopulta noudattaen samaa tavoite.
Tietysti integraatio on suotuisaa ja positiivista kasvun kannalta niin kauan kuin henkilö integroituu a ryhmä tai yhdistys, jolla on ehdotuksia ja tavoitteita, jotka kohdistuvat heidän muodostamansa yhteisön hyvinvointiin tai kasvuun henkilökohtainen.
On äärimmäisen tärkeää, että ihmiset integroituvat tavalla, joka on sopusoinnussa niiden eri ryhmien kanssa, jotka heidän on perinteisesti integroitava koko elämänsä ajan, perhe, koulu, ystäviä, työtä, mm.
Ryhmät koostuvat aina useista ihmisistä, heillä kaikilla on henkilökohtainen kokemus ja ideoita. henkilökohtainen, joten he saavuttavat ryhmän yksilöinä, ja sitten syrjäyttävät kyseisen yksilöllisyyden ja taistelevat tavoitteiden puolesta yleinen.
Yksilöllisyys asetetaan heidän muodostamansa ryhmän palvelukseen, kyse on ideologioiden sovittamisesta yhteen antagonistinen, etsimällä yhteyspisteitä tai yhteisiä eteenpäin ratkaisuihin ja yhteisiin tuloksiin, jotka hyödyttää kaikkia.
Integroi aina kunnioittaen yksilöllisiä eroja
Integraatio liittyy yleensä sisällyttäminen sosiaalinen, etenkin heikoimmassa asemassa olevat ja syrjäytyneet yhteiskunnan alat, kuitenkin aina, jonkun sisällyttäminen tai integroituminen Ryhmä tulisi suorittaa kunnioittaen yksilöllisiä eroja, yrittämättä muuttaa toista, mutta hyväksymällä, että he ajattelevat toisin ja niin että ajattelin monipuolinen rikastuttaa ryhmää.
Kun yksilöllä on toimintahäiriö tässä mielessä, toisin sanoen jostain henkilökohtaisesta tilanteesta johtuen, hän ei voi integroitua, hän kärsii varmasti tästä tosiasiasta, että riippuen siitä, miksi et integraatio, pysyminen ulkopuolella saa sinut tuntemaan syrjinnän ja uhkaa myös kehitystäsi, erityisesti sosiaalisuus siinä on kyse.
Huono käyttäytyminen, a persoonallisuus ongelmallinen, psyykkinen sairaus, voi olla joitain syitä integraation mahdottomuudelle, vaikka niitä onkin levottomuus tai aikomus tehdä niin, ryhmä voi hylätä, mikä estää henkilöä, jolla on nämä ominaisuudet integroida.
Kun ryhmä hylkää henkilön jäsenenä kyseisen henkilön aikomuksesta ja halusta huolimatta, se puhuu syrjäytymisestä, ryhmä ei integroi häntä ja satuttaa häntä myös ihmisarvoa tuon osallisuuden puutteen kanssa.
Valitettavasti tämä on hyvin yleistä kaikkien aikojen yhteiskunnissa ja laukaisee monia henkilökohtaisia konflikteja.
Aiheet jäsenessä