Näyte hylkäyskirjeestä

Irtisanomiskirje voidaan esittää monista eri syistä, jotka voivat johtua kyvyttömyydestä suorittaa työtä tai henkilöstön vähentämisestä. Yrityksen, joka ilmoittaa irtisanomisen, on perusteltava irtisanominen niin paljon kuin mahdollista ja myönnettävä työntekijälle kaikki lain asettamat edut.

Esimerkki irtisanomiskirjeestä:

FRITURAS CRUJISALADO S.A. de C.V.
Av. Teollinen 696, teollisuusalue
Nezahualcoyotl, Edo. Mex.

María Antonieta Rivas Lacayo.
Sijainti. Pakkaaja
Osasto. Pakattu.

Meksiko DF. 18. heinäkuuta 2011.

Kunnioitettava rouva Lacayo:
Tämän yrityksen johto on sinun itsestäsi riippumattomista syistä tehnyt valitettavan päätöksen ilmoittaa sinulle, että sinut poistetaan käytöstä 20. elokuuta alkaen.
Paljon valitettavasti olemme tehneet tämän päätöksen johtuen taloudellisesta paineesta, joka johtuu tuotteidemme korkeasta hinnasta ja kovasta kilpailusta. Vaikeasti ratkaistavissa olosuhteissa meidän on vähennettävä henkilöstöä vähentämällä työalaa neljänneksellä aikaisemmasta työstämme.
Sinulle annetaan kaikki palkkaasi vastaavat edut ja maksut sekä ylimääräinen bonus hyvästä suorituksestasi Suosituskirjeet, jotka toimivat juoksupyöränä työskennellessä muissa yrityksissä, jotka vaativat yhtä huolellista työtä kuin sinä.

Työntekijän oikeudet ja edut pysyvät ennallaan, sikäli kuin ne vastaavat meitä tekemään niin.
Voit noutaa ratkaisun palkkatoimistosta ja me arvostamme suurta yhteistyötä yrityksessämme.
FRITURAS CRUJISALADO S.A de C.V.
Ystävällisin terveisin:

Javier Chimal Andrade.
Toimitusjohtaja.