Liiketoiminnan ja kalenteripäivien määrittely

Vaikka kaikilla päivillä on sama kesto, niihin viitataan eri nimillä. Yleisimpien joukossa kaksi erottuu: kalenteripäivä ja työpäivä. Näitä käsitteitä käytetään laajalti kaikenlaisiin tilanteisiin, kuten loma-aikoihin, sakon maksamisen määräaikojen laskemiseen tai ennätys a asiakirja.

Luonnollisten tunnistaminen

Kalenteripäivät ovat kaikki ne vuodet. Siten vuodessa voi olla 365 tai 366 kalenteripäivää. Tässä nimityksessä päivän käsitettä ei erotella työ, viikonloppu tai mikä tahansa muu, koska jokainen päivä lasketaan yhtä paljon.

Työ- ja muut päivät

Jokaisen lait maa ne määrittävät, mitkä päivät ovat sopivia tiettyjen toimintojen suorittamiseen. Sunnuntait ovat siis vapaapäiviä, joten he eivät työskentele hallinnollisen menettelyn toteuttamiseksi. Työpäiväkonseptia käytetään yleisesti alalla hallinnollinen valtion tai valtion alueella Oikeus.

Yleisenä kriteerinä sunnuntait ja lomapäivät eivät ole arkipäiviä, eikä niillä suoriteta tämän tyyppisiä tehtäviä

ammattilainen liittyy valtioon. On selvää, että kaikkia päiviä, jolloin menettelyt on mahdollista suorittaa, pidetään työpäivinä ja muuten ne ovat muut kuin työpäivät. Joka tapauksessa, jotta helpotetaan eroa arkipäivän ja muun kuin arkipäivän välillä, vahvistetaan viralliset kalenterit, jotka toimivat viitteenä kansalaisille.

On huomattava, että työpäivän käsite vastaa toista, työpäivää tai työpäivää. Jokaisessa yritystyypissä on a sopimukseen yleensä kalenterista sovitaan vuosittain.

Suhteessa loma-aikaan

Jos yritys järjestää lomansa kalenteripäivistä, työntekijät nauttivat siitä heistä lyhyemmässä ajassa kuin ne olisivat, jos yritys käyttäisi päiväkriteeriä työpäivät. Ero yhden ja toisen kriteerin välillä voi olla useita päiviä, koska työpäiväkonseptia käytettäessä lauantai, sunnuntai ja pyhäpäivä eivät ole mukana.

Määräaikoja koskeva kysymys

Kun aktiviteetti käyttää ajatusta määräajoista, on tarpeen tietää, mistä määräajoista puhutaan. Toiminnasta riippuen ehdot voidaan ilmaista kalenterina tai arkipäivinä. Toisaalta on tarpeen tietää, mistä päivästä määräaika alkaa (esimerkiksi tuotteen ostamisesta tai sakosta ilmoittamisesta).

Kuva: Fotolia - virinaflora

Aiheet työpäivillä ja kalenteripäivillä