फटकार ज्ञापन का उदाहरण
लेखन / / November 13, 2021
ए नसीहत का ज्ञापन यह एक औपचारिक दस्तावेज है जिसके द्वारा किसी व्यक्ति को किसी आचरण, या तथ्य के बारे में सूचित किया जाता है गलत काम जिसमें आपने किया है और आपको अपना दृष्टिकोण बदलने के लिए आमंत्रित किया जाता है, या उस प्रकार का नहीं करने के लिए आमंत्रित किया जाता है बेईमानी।
ये लेखन मुख्य रूप से काम और शैक्षणिक वातावरण में उपयोग किए जाते हैं, इन्हें कर्मचारियों या छात्रों को निर्देशित किया जाता है उन्हें की गई गलती के बारे में और उस व्यक्ति के परिणामों के बारे में सूचित करें जिसके लिए वह है निर्देशित करता है नसीहत का ज्ञापन.
इसे पहले औपचारिक नोटिस के रूप में लिया जाता है और पावती स्वीकार करता है, क्योंकि प्रतिबंधों को लागू करने के लिए संबंधित कार्य इस बात के प्रमाण के रूप में कार्य करता है कि अपराधी को उसकी अनुचितता के बारे में चेतावनी दी गई थी व्यवहार।
सामान्य तौर पर, इस लेखन का उपयोग मौखिक चेतावनी के बाद किया जाता है जब उसी प्रकार की गलती की अपील की जाती है। ए का उपयोग नसीहत का ज्ञापन वेक-अप कॉल को अधिक औपचारिकता देता है।
चेतावनी ज्ञापन का उदाहरण:
31 अक्टूबर 2012 को सैंटियागो डे क्वेरेटारो, क्वेरेटारो।
ज्ञापन संख्या 0256
प्रति: श्री एंटोनियो लोपेज़ लोपेज़। गोदाम क्लर्क।
से: एलआईसी। अर्नेस्टो बोर्रेगो एस्ट्राडा। जीटीई व्यक्तिगत का
विषय: प्रशिक्षण पाठ्यक्रम छूटने की चेतावनी।
28 अक्टूबर को, "वेयरहाउस इन्वेंट्री मैनेजमेंट" कोर्स हुआ, जिसमें आपको पहले से आमंत्रित किया गया था, लेकिन वह नहीं दिखा।
कंपनी अपने कर्मचारियों को कार्य प्रक्रियाओं में सुधार करने, उन्हें सही ढंग से प्रदर्शन करने में मदद करने और होने वाली त्रुटियों को कम करने के लिए प्रशिक्षण देने में निवेश करती है।
आंतरिक श्रम नियमों के अनुसार इसके अनुच्छेद 27 खंड V में कहा गया है कि "श्रम प्रशिक्षण कंपनी का एक दायित्व है" इसे प्रदान करें और कार्यकर्ता इसे ले लें, यदि कर्मचारी प्रशिक्षण पाठ्यक्रमों में शामिल नहीं होता है, तो उससे निवेश की गई राशि का शुल्क लिया जाएगा पाठ्यक्रम"।
इस बार आपसे शुल्क नहीं लिया जाएगा, लेकिन इस व्यवहार का सहारा लेने की स्थिति में, अगली बार पाठ्यक्रम की लागत बिना किसी सूचना के पेरोल के माध्यम से काट ली जाएगी।
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