परिभाषा एबीसी. में अवधारणा

मनुष्य के गुण और दोष आनुपातिक रूप से मौजूद हैं। और प्रत्येक गुण विपरीत से मेल खाता है। नकारात्मक दृष्टिकोणों में से एक पेटुलेंस है। इसका अर्थ अभिमानी और व्यर्थ व्यवहार है। वह जो पेटुलेंस का अभ्यास करता है वह एक पेटुलेंट है, और इस विशेषण को अपमानजनक शब्द के रूप में प्रयोग किया जाता है।

पेटुलेंस एक है आचरण अतिशयोक्तिपूर्ण, क्योंकि जो कोई भी इसे करता है वह दूसरों को श्रेष्ठता की छवि के साथ दिखाता है। पेटुलेंट एक ऐसा व्यक्ति है जो सहानुभूति उत्पन्न नहीं करता है, क्योंकि उसका व्यवहार करने का तरीका घमंडी है और बहुत करीब नहीं है।

पेटुलेंस अनुपातहीन व्यवहार को व्यक्त करता है क्योंकि. की अधिकता आत्म सम्मान और घमंड अन्य लोगों में अस्वीकृति को भड़काता है।

पेटुलेंट का व्यवहार इंगित करता है कि उनका अपना आत्म-सम्मान बहुत अधिक है, जैसे कि वे खुद को दूसरों के सामने एक स्पष्ट रूप से पुष्टि करना चाहते थे सुरक्षा अपनी क्षमताओं में। संदेश जो पेटुलेंट अपने वार्ताकार को प्रेषित करता है वह सहानुभूति के विपरीत है और नाराजगी का कारण बनता है।

क्षुद्रता में व्यक्तिगत मूल्य के नियंत्रण की कमी का एक तंत्र है। अपने आप से प्यार करना और महत्व देना वांछनीय है, लेकिन अगर इस भावना को ठीक से नियंत्रित नहीं किया जाता है, तो पेटुला प्रकट होता है।

जब हम इस विशेषता वाले व्यक्ति की कल्पना करते हैं, तो हम किसी ऐसे व्यक्ति के बारे में सोचते हैं जो बहुत परिष्कृत है, जो भाषा का उपयोग करता है पांडित्यपूर्ण तरीके से, जो घमंडी इशारों में है और दूसरों पर प्रभुत्व और शक्ति की स्थिति बनाए रखने की कोशिश करता है। स्मॉग अपनी विद्वता का प्रदर्शन करना पसंद करता है और उसका परंपराओं खाने के शौकीन वह एक संभ्रांतवादी है जो दूसरों की कथित अश्लीलता को तुच्छ जानता है। वह ऐसा व्यक्ति है जो दूसरों की प्रशंसा और पहचान चाहता है। यह छवि appears में दिखाई देती है फिल्मी रंगमंच और यह साहित्य अमित्र पात्रों में, आमतौर पर a. के सामाजिक वर्ग ऊंचा, कुछ प्रकार के विशेषाधिकारों के साथ जो उसे बनाते हैं सोच कि आपका रवैया उचित है।

मनोवैज्ञानिक और व्यवहार पेशेवर पेटुलेंट को कम आत्मसम्मान का श्रेय देते हैं, क्योंकि उन्हें इसकी आवश्यकता होती है इशारों और उल्लेखनीय आत्म-पहचान के शब्दों के माध्यम से उनके कम आत्मसम्मान की भरपाई करें।

व्यक्तिगत पूर्ति का अध्ययन के ढांचे के भीतर किया जाता है प्रेरणा. एक सिद्धांत है (जिसे मास्लो का पिरामिड कहा जाता है) जो बताता है कि व्यक्ति अपनी जरूरतों को पिरामिड के रूप में पूरा करते हैं। शुरू में हम बुनियादी जरूरतों को पूरा करते हैं और धीरे-धीरे हम माध्यमिक जरूरतों को पूरा करने का प्रबंधन कर रहे हैं जब तक हम चरम पर नहीं पहुंच जाते: आत्म-साक्षात्कार। यह एक तंत्र है जो किसी भी इंसान पर लागू होता है। यदि अंतिम लक्ष्य आंतरिक कल्याण है, क्योंकि पहले से ही उचित स्तर की आवश्यकताएं हैं सामग्री और भौतिक, पेटुलेंस के मामले में का गलत मूल्यांकन आत्म सम्मान।