Koncept u definiciji ABC

Riječ dolazi iz engleskog jezika koji ju je pak posudio iz francuskog. Zapamtite da na francuskom angažirati znači predanost i da se ovaj izraz može primijeniti na bilo koji kontekst u kojem se osoba osjeća emocionalno povezana s nekim ili nečim. U tom smislu angažirani umjetnik je onaj koji se ne ograničava na hvatanje svoje umjetnosti na estetski način, već se i aktivno posvećuje idealima.

U strategiji poslovne komunikacije

Tvrtke se trebaju projicirati na društvenim mrežama kako bi privukle svoje kupce. Jedan od ciljeva koji treba postići je upravo angažman. U tom smislu, to je da klijent osjećati povezanost i privlačnost određenog brenda. Da bi to bilo moguće, tvrtka mora promicati da klijent strastveno voli marku, a ne samo a potrošač. Kao rezultat generirane idile učvršćuje se odanost kupaca marki.

Da bi postigli bolji angažman na društvenim mrežama, komercijalni brendovi uspostavljaju neke strategije: pokušajte korisnici dijele sadržaj, prenose vrijednosti povezane sa samom markom ili s opterećenjem prenose ideje emotivan.

Razina predanosti je mjerljiva

U području poslovanje postoji takozvani omjer angažmana. Ovaj omjer dobiven je iz određene formule i omogućuje poznavanje interakcije korisnika s društvenim mrežama marke. Pretpostavlja vrijednost koja predstavlja postotak korisnika koji su bili zainteresirani za određeni sadržaj.

Točna formula bila bi sljedeća: dodajte ukupan broj interakcija, broj podijeljenih lajkova i retvitova te broj komentara ili odgovora; ukupan zarađeni iznos dijeli se s brojem pojavljivanja posta. Nakon ove podjele količina se pomnoži sa 100 i na taj način se dobije omjer. Očito je da je ova vrijednost vrlo važna da bismo znali koju vrstu strategija iz komunikacija to je adekvatno.

Na polju ljudskih resursa

Zaposlenici koji su čvrsto predani svojim zadacima i ciljevima i vrijednostima tvrtke bit će produktivniji i učinkovitiji. Stoga je angažman razina individualne predanosti svih onih radnika koji čine osoblje tvrtke ili tvrtke. institucija.

Predani zaposlenik ima niz karakteristika: brine se o svom poslu, osjeća se cijenjenim i poštovanim te smatraju da su dio Nacrt zanimljiv. Na taj se način angažirani zaposlenik ne ograničava na poštivanje a obaveza i raspored, ali svoje dužnosti izvršava sa strašću i Energija.

Fotografije: Fotolia - kaninstudio - blossomstar