40 Primjeri kvaliteta i nedostataka

Kad razgovaramo o prednosti i mane, ili prednosti i mane, referiramo se na kvalitativnu procjenu osobe, činjenice ili predmeta, u okviru niza razmatranja koja služe kao referenca. To znači da ništa nije po sebi nedostatak ili vrlina, ali ovisi o perspektivi iz koje se ocjenjuje. Na primjer: odanost, spretnost, arogancija, cinizam.

Na primjer, Katolička crkva razmišlja o a serija od teološke vrline, koje Bog navodno cijeni, a to su Vjera, Nada i Dobročinstvo. Istodobno, predlaže niz nedostataka, tzvglavni grijesi a čija se prisutnost u pojedincu doživljava kao prijetnja za spas duše: bijes, proždrljivost, požuda, lijenost, ponos, škrtost i zavist. U drugima tradicije S druge strane, osobine koje se trebaju uzgajati i oštećujuće mane su različite.

Vrline ili osobine jesu pojedinačne osobine, predmeta ili procijenjene činjenice, koji se smatraju pozitivnima, vrijednima i poželjnima, dok pod nedostacima se podrazumijevaju greške, nedostaci, nepoželjne karakteristike koje treba izbjegavati ili saniran.

Snage i slabosti često se koriste u evaluaciji institucija, proizvoda ili posebno osoblja, kako kod zapošljavanja, tako i kod održavanja, jer omogućuje uspostavljanje panorame prednosti i mane riješiti.

Primjeri kvaliteta

1. Razboritost. Razboriti su oni koji dobro procijene dostupne opcije prije nego što donesu odluku, uvijek se klade na najsigurniju opciju i izvode najmanji mogući rizik.
2. Poštenje. Tako se naziva iskrenost, odnosno sposobnost govorenja istine čak i kad to za pojedinca znači rizike ili gubitke.
3. Odanost. Odanost cilju, osobi ili vezi podrazumijeva se kao sposobnost predanosti i žrtve koju pojedinac prema njoj osjeća. Lojalnost bi trebala uključivati ​​privilegiranje onoga što je odano nad blagodatima trenutka.
4. Upornost. Ovo je naziv za napor koji pojedinac može imati u postizanju stvari koje namjerava učiniti i koji ga sprečava da se preda prvim poteškoćama.
5. Predanost. Predana osoba je ona koja poduzima svoje ciljevii ciljeve vaše grupe, na isti način i s istim entuzijazmom, iako vam potonji možda neće izravno koristiti.
6. Velikodušnost. Shvaća se kao sposobnost dijeljenja vlastitog s onima koji ga imaju manje ili davanja potrebnima bez razmišljanja o vlastitoj dobrobiti.
7. Elastičnost. Mogućnost je suočavanja s traumatičnim ili bolnim događajima bez razbijanja, već pretvaranja u učenja i uspomena na ono što se dogodilo pozitivno.
8. Čestitost. Koristeći ravnu crtu kao metaforaOva vrlina implicira da osoba ne skreće s ispravnog puta, odnosno da izbjegava rizike i opasne situacije.
9. Samouvjerenost. To je unutarnja tvrđava talenat vjerovati u ono što radite i utvrditi se u tome protiv nedaća ili mišljenja drugih.
10. Rukovodstvo. Sposobnost je nadahnuti druge i potaknuti ih na neki zajednički cilj, pozitivno ih poticati prema određenom zadatku.
11. Originalnost. Originalnost je mogućnost da budete autentični: ne oponašati druge ili kopirati vanjske obrasce, već se pokoriti kreativnim impulsima koji dolaze iznutra.
12. Suosjećanje. Suosjećanje se razumijeva kao sposobnost da ga pokrene bol drugih, odnosno da zajedno s drugima trpi poteškoće koje trpi. To je atribut koji cijene brojne religije i moralni kodeksi solidarnosti i bratstva među ljudima.
13. Vještina. Vještina je sposobnost pojedinca da izvrši određeni zadatak, bilo fizički (poput sportaša) ili mentalni (genij matematike). No, općenito se koristi za označavanje vage, brzine i ravnoteže kojom se izvršava zadatak.
14. Fleksibilnost. Može biti fizički, poput sportaša ili učitelja joge, ali prije svega se koristi za prilagodbu pojedinaca pred izazovom ili nepredviđenim događajem. Ljudi sposobni za izradu novih shema i improvizaciju često su fleksibilni.
15. Urednost. Jednostavno rečeno, odnosi se na čistoću. Ne nužno u doslovnom smislu, već zbog urednosti kojom se zadatak izvršava ili se izvršava.
16. Požuri!. To je sinonim brzo, ali često se koristi za označavanje spremnosti da se stvari urade brzo i učinkovito. Tražiti brzinu znači tražiti dodatni napor kako bi stvari brzo tekle.
17. Puntualnost. Ova kvaliteta je visoko cijenjena što znači Poštujem za vrijeme drugih, jer aludira na spremnost da stignu na vrijeme i odgovore točno prema preuzetim obvezama: ako se nađemo u 3:00, to je u to vrijeme, a ne dvadeset nekoliko minuta kasnije.
18. Pouzdanost. Pouzdana osoba je ona na koju možete ovisiti jer svoje obveze ispunjava na najbolji način. Ako nismo pouzdani, drugi nikada neće ovisiti o nama i neće im uzvraćati uslugama.
19. Spokoj. To se zove unutarnja smirenost, umjerena sklonost suočavanju sa situacijama čak i kada je hitno ili nešto hitno. Spokoj je povezan s kontrolom, što je koncept koji naša kultura visoko cijeni.
20. Svestranost. Svestranost nije ništa drugo do sposobnost stvari ili osobe da obavlja razne zanate, namjene ili uloge, ne ograničavajući se na isključivu. Na primjer, svestrani radnik može jednako učinkovito popuniti različite pozicije.

Primjeri nedostataka

1. Ponos. Ovo je ime dato ljudima koji nisu u stanju vidjeti vlastita ograničenja ili slabosti i svemoguće djeluju pred drugima. U starogrčkoj oholosti ponos je bio jedini smrtni "grijeh" njegovih mitoloških junaka.
2. Iskvarenost. To će reći, lakoća korupcije: izvođenje okrutnih ili nezakonitih radnji, izdaja, izvrtanje u korist neposredne osobne koristi. Suprotno je pravednosti.
3. Nelojalnost. Manjak odanost ili sposobnost izdaje, odnosno stavljanje osobnih interesa u trenutak prije obveza stečenih s trećom stranom ili s institucijom. Domoljublje je oblik odanosti.
4. Kukavičluk. Nedostatak hrabrosti, odvažnosti i hrabrosti mogu se izraziti na mnogo načina, ali u redovima Općenito podrazumijeva nesposobnost poduzimanja rizičnog zadatka ili povišenja glasa fend.
5. Glupost. Također poznato kao tvrdoglavost, znači odlučnost u onome što se misli ili čini čak i pred pogreškom, ili unatoč činjenici da ljudi koji znaju više primjećuju nedostatke ili pogreške u razmišljanju ili akcijski.
6. Neznanje. U osnovi je netko neznalica onaj koji govori i potvrđuje stvari o nekoj temi koju ne zna. Ne treba je miješati s neznanjem, jer svima nama nedostaju informacije o mnogim pitanjima, ali neznalice potvrđuju i snažno misle o onome što ne znaju.
7. Okrutnost. Okrutni su ljudi oni koji uživaju u tuđoj boli ili koji su sposobni proizvesti količinu boli kod drugih bez trzanja ili bez suosjećanja. Okrutnoj osobi nedostaje empatije, iako u nekom trenutku svi možemo provoditi okrutne stvari ili imati okrutne stavove.
8. Antipatija. Suprotno od suosjecanje: neprijateljski raspoloženi ljudi ne stvaraju osjećaj topline i bliskosti s trećim stranama, već udaljenosti i odbijanja. Antipatija je vrlo prezrena u svijetu društvenih odnosa i protokola.
9. Lijenost. Nedostatak energije ili loše raspolaganje njima za izvršavanje zadataka na čekanju. Lijenim ljudima treba vremena da učine ono što moraju i odlažu to beskonačno, jer nemaju unutarnji nagon za poslom.
10. Podlost. Defekt sličan sebičnosti, koji podrazumijeva suprotno od velikodušnosti: ne dijeliti s onima kojima je potrebno ništa čega ima u izobilju ili pokazivati ​​škrtost u tome.
11. Nepoštenje. Riječ je o sklonosti laganju i skrivanju podataka, radi osobne koristi, unatoč činjenici da to može značiti štetu trećim stranama.
12. Nespretnost. Podrazumijeva nedostatak spretnosti prilikom izvršavanja zadatka ili komunikacije, odnosno obavljanja toga na grub, nagli, nepravilan način, često nanoseći štetu drugima ili oštećujući materijali a da za to nemaju izričitu namjeru.
13. Slabost. Jednostavno, odsutnost sila. Oni mogu biti fizički ili vitalni, kao u slučaju nekoga tko nema snage za suočavanje sa svojim neuspjesima, a oni, ma kako mali bili, svladati i prevladati.
14. Ravnodušnost. Upotrebljava se za indolentne, nepokolebljive ljude koji ne obraćaju pažnju na temu specifični, općenito za patnju drugih ili uzroke koji se smatraju važnima, javni i transcendentalni.
15. Oholost. Arogancija se sastoji u hvalisanju onim što imate, bilo materijalno ili na bilo koji drugi način. Dijametralno je suprotno od skromnost.
16. Neuredan. Nedostatak brige u onome što se radi, odnosno izvršavanju zadataka na neuredan, prljav, nekoordiniran način itd.
17. Nesposobnost. Jednostavno nesposoban. Nedostatak stručnosti ili talenta za izvršavanje određenog zadatka ili preuzimanje obveze.
18. Cinizam. Cinik je netko tko provodi ili brani postupke i stavove koje ne odobravaju obični ljudi, poput laganja ili krađe. Cinik zna da nije u redu, ali ne žali ni ne pokazuje sram.
19. Konzervativizam. Konzervativni ljudi su oni koji se boje promjene i obnove i koji joj se stoga protive pouzdano bez razmišljanja o tome iskreno i otvoreno, čak i kad bi promjena mogla pomoći ili favorizirajte ih.
20. Egocentrizam. Egocentrična osoba je ona čiji se svijet interesa vrti isključivo oko njega samoga, te stoga govori samo o sebi i misli samo o sebi, bez obzira koga upozna.

Slijedite sa: