20 Contoh Memorandum

SEBUAH nota (istilah dari bahasa Latin, yang dalam bahasa Spanyol mengakui ungkapan ‘memorandum’) adalah tulisan yang umumnya beredar di bidang kantor dan konteks kerja lainnya, di mana informasi diberikan tentang sesuatu atau beberapa instruksi khusus diberikan kepada anggota members organisasi.

Meskipun itu bisa dalam bentuk apa pun pernyataan atau pesan, pertanyaan tentang struktur formalnya memberikan kegunaan besar memorandum itu, karena pesannya jelas dan karena publikasinya terdaftar, yang menetapkan pengiriman ini komunikasi.

Memorandum tersebut, dalam dokumen sumber daya manusia dari Bisnis, salah satu yang kurang formal, karena memiliki panggilan internal murni, tetapi bukan karena alasan itu tidak penting, sebaliknya, itu adalah sesuatu yang harus diingat, dan sangat penting bahwa penerima mengambil gagasan tentang apa yang dikatakan pada saat itu.
Meskipun sebuah memorandum relatif informal, biasanya memiliki struktur yang diatur sebagai berikut:

• kop surat yang mengidentifikasi perusahaan atau organisasi,
• nama dokumen,
• Sebuah jumlah,
• tanggal,
• judul,
• teks,
• perpisahan dan,
• pengirim.

Akhirnya mereka mungkin juga muncul lampiran dan salinan yang berbeda, dan tanda tangan dan posisi hierarkis pengirim, sehingga tanggung jawab.

Nota kesepahaman juga dapat ditandatangani antara perusahaan atau organisasi yang berbeda, bahkan antar negara, dan sekarang disebut 'memorandum of understanding', yang dalam praktiknya seperti kesepakatan. Tanda tangannya adalah keinginan eksplisit para pihak untuk melakukan tindakan tertentu yang akan mengarah, misalnya, untuk penandatanganan kontrak komersial, yang karena alasan tertentu tidak dapat dilaksanakan pada saat kontrak ditandatangani nota.

Ini adalah pernyataan kehendak atau niat, dengan nilai etika yang lebih besar daripada efek hukum yang mengikat bagi para pihak. Nota kesepahaman juga dapat ditandatangani oleh perusahaan publik, bahkan oleh negara-negara dalam upaya mencapai tujuan diplomatik.

Berikut adalah contoh memo (beberapa telah dipersingkat).

Contoh memo

1) Quito, 19 Januari 2009

MINUR S.A. Avenida Los Frutales No. 130

Quito, Ekuador

Kepada: Luis Fabián Díaz, Operator

dari ING. Gambar placeholder Mario Cesar Vallejos

Perihal: Pelanggaran disiplin berat

Dengan ini Anda diberitahu bahwa Anda akan dikenakan sanksi untuk peristiwa yang terjadi antara Anda dan rekan kerja selama jam kerja. Anda dipanggil ke kantor Kepala Sumber Daya Manusia untuk melakukan pemberhentian Anda.

Hormat kami,

Inggris Mario Cesar Trinidad, Pengawas Pabrik

2) Meksiko D F., 13 Oktober 1995, ALCALANA S.A., Paseo de la Fortuna 205, Iztapalapa, México, D. F C. P. 09010, Memorandum - Kepada: Claudio Ledesma, Kepala Sumber Daya Manusia, Dari: Damián Leyes, Perihal: Pertemuan akhir tahun.

Pokja perusahaan ini akan mengadakan rapat tahunan pada tanggal 15 Desember 1995. Hari ini akan terdiri dari debat tentang ide-ide yang akan memungkinkan peningkatan layanan yang ditawarkan oleh organisasi kami. Bantuan Anda serta setiap anggota kelompok sangat penting.

Salam hormat untuk Anda Damián Leyes, Manajer Umum

3) Perusahaan Igesar

Memorandum No.001

Lima 26 November 2012

Kepada: Mr. Sergio Ortiz - Area Pemeliharaan, Perihal: Keterlambatan

Dengan ini diberitahukan bahwa pada tanggal 25 November tahun ini Anda telah melakukan kesalahan dengan datang terlambat ke perusahaan ini. Saya mengingatkan Anda bahwa waktu untuk memasuki area kerja Anda adalah 11:00 dan Anda memiliki toleransi maksimum 10 menit. Karena ini adalah pertama kalinya Anda melakukan pelanggaran ini, memorandum ini akan dibatasi untuk panggilan untuk membangunkan. Jika pelanggaran ini berulang, perusahaan akan mengambil tindakan yang sesuai.

Hormat kami

Martin Ramírez Galván, Pengawas Pabrik

4) PASAL 1 - Menyetujui "Memorandum of Understanding antara Pemerintah Republik Argentina dan Pemerintah Republik Islam Iran tentang masalah yang terkait dengan serangan itu teroris ke markas AMIA di Buenos Aires pada tanggal 18 Juli 1994 ”, yang terdiri dari sembilan (9) artikel yang fotokopinya disahkan dalam bahasa Farsi, Spanyol dan Inggris, merupakan bagian dari hukum saat ini.

5) Nota Kesepahaman antara Petroleos de Venezuela, S.A. dan Petroperú: […] Selanjutnya PDVSA dan PETROPERU, dapat disebut bersama-sama sebagai "Para Pihak", dan secara sendiri-sendiri sebagai "Pihak", setuju untuk menandatangani Nota Kesepahaman ini (juga disebut secara bergantian selanjutnya sebagai "Memorandum"), sesuai dengan klausul berikut: […].

6) Tujuan dari Nota Kesepahaman ini adalah untuk menggabungkan kekuatan untuk merancang, mengembangkan, dan mengimplementasikan aksi bersama dalam Kolombia, dalam (topik khusus) dan mendukung inisiatif produktif warga Kolombia dengan bimbingan SENA, berkontribusi pada pengurangan kemiskinan, melalui pengembangan kegiatan dan proyek yang memungkinkan pertumbuhan ekonomi dan sosial di Kolombia.

7) M E MORAN D O DP. PJ. 07

Sepengetahuan Direksi, Staf dan Delegasi DPPJ.-	Diproduksi oleh: Dr. Pedro E. Direktur Provinsi Trotta
La Plata, 14 April 2009.-

TUJUAN: PETUNJUK KINERJA DPPJ UNTUK PATRONASI KEMBALI.- INI MENGGANTI MEMORANDUM DPPJ No. 0035 Tanggal 2 Desember 2008.-

Mengingat berakhirnya jangka waktu yang ditetapkan untuk pendaftaran ulang perusahaan komersial dan asosiasi sipil (Ketentuan no.- 70/08), dan ketentuan Keputusan no. 08/15 dari Departemen Kehakiman dan Ketentuan no. 5/08; serta petunjuk yang diberikan oleh nota no. 035 tanggal 2 Desember 2008, dan telah lewat sejak dikeluarkannya yang terakhir, waktu yang cukup, adapun yang diadministrasikan untuk menyesuaikan presentasi mereka, serta untuk merenungkan situasi khusus; hadiah dikeluarkan sehingga prosedurnya disesuaikan dengan instruksi-instruksi berikut:

8) MEMORANDUM DPT - 005

Barranquilla, 8 Agustus 2012

KEPADA: Nona Mirlis, Martínez,

DARI: Departemen Pendidikan Berkelanjutan

Topik: Seminar

Sebagai tanggapan atas permintaan Anda, kami menginformasikan bahwa seminar Layanan Pelanggan, yang Anda minati, dimulai pada tanggal 12 12 Agustus dan berakhir pada 15 Agustus, terus menerus dari jam 9:00 pagi sampai 3:00 sore biayanya $ 80,000 dan sudah termasuk makanan ringan dan kenangan dari sama.

Hormat kami,

Departemen Pendidikan Berkelanjutan

9) MEMORANDUM 19-06-2014. Sekretaris Keuangan Distrik Tanggal: 19 Juni 2014 Kepada: Miriam Güiza Patiño, Kepala Kantor Likuidasi; William Bohórquez Sandoval, Kepala Kantor Inspeksi, Subdirektorat Pajak Produksi dan Konsumsi. Dari: Wakil Direktur Hukum Pajak Referensi: Permintaan Anda diajukan dengan No. 2013IE31361 tanggal 29-11-2013. Teritorial Pajak Industri dan Perdagangan, dalam pelaksanaan kegiatan komersial di yurisdiksi lain. Sesuai dengan huruf b dan c pasal 30 Keputusan Bupati No. 545 tanggal 29 Desember 2006, Subdirektorat ini bertanggung jawab atas interpretasi umum dan abstrak dari peraturan pajak kabupaten, mempertahankan kesatuan doktrinal Kantor Pajak Kabupaten Bogotá -DIB-. Sampaikan salam Atta. Miguel Gomez, Auditor.

10) MEMORANDUM KEPADA: Dra. Patricia Rivera Rodríguez Wakil Sekretaris Manajemen Perusahaan Dari: Dr. Ernesto Cadena Rojas Direktur Urusan Hukum Tanggal: 14 Januari 2009 SUBJEK: Permintaan tanggapan untuk peninjauan dan persetujuan rancangan resolusi melalui resolusi 498 tanggal 9 Desember, 2009. Dokter yang Terhormat: Direktorat Hukum menanggapi permintaan peninjauan dan persetujuan rancangan resolusi dengan cara: Resolusi 498 tanggal 9 Desember 2009 diubah, di mana janji dibuat dalam masa percobaan dan a janji.

11) Memo-003. Kepada: Carlos Villanueva Fuentes, Asisten Akuntansi. Dari: Remberto Suárez Arteaga, MANAJER UMUM. Topik: Pemberhentian. Karena keluhan berulang tentang kurangnya relevansi dan dedikasinya terhadap pekerjaannya, manajemen memberi tahu dia tentang caranya Lebih ramah bahwa Anda harus mengambil surat pemberhentian Anda dari departemen bakat manusia pada tanggal 9 Agustus jam 7:00 pagi.

12) Magdalena del Mar 07 Maret 2013 GFE-2013-225 Kepada: Divisi Pembangkitan dan Transmisi Listrik - Deputi Manajemen Pengaturan Tarif Dari: Manajemen Inspeksi Listrik. Subjek: Analisis Komentar yang dibuat oleh Agen SEIN terhadap Proyek Prosedur Teknis yang diterbitkan sebelumnya "Penghasilan, Modifikasi dan Penghapusan Fasilitas di SEIN Referensi: Memorandum GART-0106-2013 File SIGED 201300035662 Dengan senang hati menghubungi Anda untuk menyambut Anda dan mengirimkan terlampir Laporan Teknis UGSEIN-96-2013, terkait dengan hal tersebut, seperti yang diminta dalam dokumen Referensi. Laporan tersebut di atas dikirim ke pengguna UTD_GART (Prosedur Dokumenter GART), melalui SIGED dalam file referensi. Hormat kami, Martín Vázquez, Manajer.

13) MEMORANDUM PEMAHAMAN SISTEM PENELITIAN, PENGEMBANGAN DAN INOVASI SUBSYSTEM INOVASI UNTUK PENGGUNAAN DAN PENGGUNAAN TIK DI PEMERINTAH, República de Colombia - Bogotá D.C., Februari 2014 Nota Kesepahaman Hak Kementerian Teknologi Informasi dan Komunikasi Penulis: Kementerian Teknologi Informasi dan Komunikasi Plan Vive Digital: Hugo Sin Triana - R+D+i Leader Dengan kerjasama dari CINTEL. KANTOR HUKUM NASIONAL

14) Nota 468. Tanggal: Bogotá, D.C., 8 Mei 2007. Kepada: Dr. Alba Esther Villamil Ocampo. Direktur Personalia Nasional. Dr Margarita Maria Salazar Roldan. Kepala Kantor Delegasi Urusan Personalia, Markas Besar Medellín. Referensi: Dokumen Anda DNP-518 dan DPM-0384 tahun 2007. Permintaan konsep tentang Pengabaian Jabatan.

Dokter yang Terhormat: Dengan memperhatikan kantor referensi, di mana penyatuan kriteria sehubungan dengan penerapan hukuman diminta C-1189 Tahun 2005 tentang Mahkamah Konstitusi dan tata cara yang harus dilakukan untuk memberhentikan pejabat tersebut karena secara administratif meninggalkan jabatan, saya informasikan berikut:

15) MENTERI ENERGI PERTAMBANGAN Memo-1157-2014 / MEM-DGAAE Sr (a). EDWIN EDUARDO REGENTE OCMIN Direktur DIREKTORAT DGAAM-GRAL. REFERENSI PENDIDIKAN TEKNIS MASALAH AMBI REFERENSI SUBYEK: File N °: 2415186 TANGGAL 29/10/2014 18:45 Dengan senang hati saya sampaikan kepada Anda, untuk merujuk Pendapat Teknis Akhir atas evaluasi pengamatan Rencana Pengabaian Sebagian Tangki Penampung Bahan Bakar 66 326 galon DB5 cairan, disajikan oleh Consorcio Minero Horizonte S.A. (Konsumen Langsung), dalam hal ini Laporan terlampir N ° 630-2014-MEM / DGAAE / DGAE / RCS / MSB. Hormat kami, EDWIN EDUARDO REGENTE OCMIN.

16) Asunción, 30 September 2014

UNTUK: EXCMO. PRESIDEN RCA. DAN KOMANDAN KETUA FF.AA. BANGSA

DON HORACIO CARTES JARA

DARI: PRESIDEN LINGKARAN PNS FF.AA. BANGSA

CNEL. DEM (Kanan) AMANCIO SERVÍN RAMÍREZ

• Tuntutan harta para janda dan ahli waris dari pejabat yang telah meninggal.
• Pembayaran 100% dari bonus tahunan untuk anggota angkatan publik.
• Bahwa mitra terus menerima aset pensiun mereka di tempat lingkaran pensiunan perwira ff.aa. Dari bangsa.
• Ambulans untuk penggunaan anggota lingkaran pensiunan perwira angkatan bersenjata negara.
• AC di ruang perunggu.
• Kepatuhan dengan hukum. 1.115 inc. "E" mengacu pada bantuan medis yang komprehensif untuk pensiunan perwira dan sub-perwira melalui rumah sakit pusat ff.aa.

17) INFORMASI MEMORANDUM REKENING TABUNGAN DALAM MATA UANG ASING (Dokumen ini disusun berdasarkan standar dan Peraturan Jepang) Pelanggan yang terhormat, Harap baca informasi di bawah ini dengan cermat sebelum meminta produk. Rekening Tabungan dalam mata uang asing adalah rekening deposito yang tidak memiliki jangka waktu kadaluarsa. Karena fluktuasi nilai tukar, jumlah yang awalnya disimpan dalam mata uang yen dan diubah menjadi mata uang asing mungkin lebih sedikit pada saat penarikan jika dilakukan dalam yen. Dengan cara yang sama, deposit yang dilakukan dalam mata uang asing dan dikonversi ke mata uang lain juga berisiko kehilangan jumlah pokok, jika jumlah tersebut ditarik dalam mata uang asli.

18) MEMORANDUM Nº 007-08SD-IMPL Kepada: Bapak Mario Portocarrero Carpio Manajer Umum Bapak Ramón Arévalo Hernández Direktur Eksekutif Dari: Fabricio Orozco Vélez Sekretaris Dewan Direksi Perihal: Kesepakatan Sidang Dewan No. 015 - 2008 tanggal 17-09-08 Tanggal: 17 September 2008. Pada rapat Dewan tanggal 17 September 2008, agenda yang disetujui oleh dewan dan keputusan yang diambil adalah sebagai berikut: III. PERJANJIAN III.7. Dewan Direksi menyetujui Peraturan Kerja Internal Tanpa orang lain Hormat kami, Fabricio Orozco Vélez Sekretaris Dewan

19) Memorandum No. MSP-TH-2014-9101-M Quito, D.M., 02 Oktober 2014 KEPADA: Ms. Ekonomi Tatiana Margarita Villacres Landeta Koordinator Umum Pengembangan Strategis Kesehatan Bpk. Dr. Luis Santiago Escalante Vanoni Direktur Nasional Intelijen Kesehatan Ms. Ekonomi Ana Cristina Mena Ureta Direktur Nasional Ekonomi Kesehatan Ms. Mgs. Gabriela Lizeth Jaramillo Román Koordinator Umum Manajemen Strategis Ms. Inggris Andrea Vanessa Vasco Aguilar Direktur Nasional Manajemen Proses Bpk. Ing. Danilo Hernán López Villacís Direktur Nasional Teknologi Informasi dan Komunikasi.

SUBJEK: PEDOMAN UNTUK MENDAFTAR UNTUK MENGHENTIKAN PENDAFTARAN SERVER. Dari pertimbangan saya: Mengacu pada Memorandum No. MSP-TH-2013-0334-TH tanggal 5 Februari 2013, izinkan saya untuk mengulangi pedoman bahwa harus memperhitungkan pengunduran diri server yang tercakup dalam Hukum Layanan Organik Publik:

20) Instruksi Kerja MENGAKTIFKAN LALU LINTAS INTERNASIONAL KE PROVINSI FEDERAL TANPA PERJANJIAN 4 dari 5 REF / CUDAP: EXP: S01: ______ EXPTE. NOMOR ORIGINAL N ________________ MEMORANDUM N ______ Tempat, Tanggal_________ KEPADA: DIREKTORAT PRODUK ASAL HEWAN KOORDINASI PERUSAHAAN DAN PETERNAKAN PERUSAHAAN: KOORDINASI TOPIK PENGENDALIAN PANGAN PERTANIAN - (WILAYAH) _______________________________________________________________________________ Subyek: PENARIKAN HABILITASI INTERNASIONAL (menyesuaikan Sertifikat kualifikasi) Dikomunikasikan bahwa untuk ____ (alasan) ____ penarikan kualifikasi harus dipertimbangkan pada __ (tanggal) _____ perusahaan yang rinciannya dirinci di bawah ini: NOMOR RESMI: ____________ ALASAN SOSIAL: ________________________________