Concetto in definizione ABC
Varie / / November 13, 2021
Di Florencia Ucha, nel dicembre 2008
Il termine la deduzione si applica in due contesti specifici e ben differenziati. Da un lato e nel campo difilosofia e la logica, una detrazione è a conclusione o inferenza che si raggiunge grazie all'implementazione di un metodo di ragionamento che partirà da concetti generali o principi universali per giungere alle conclusioni particolari di cui sopra.
Ciò che implica una deduzione o anche conosciuta come metodo logico deduttivo, è che la conclusione è implicita nelle premesse, questo Ciò significa che se seguiamo esclusivamente quelli che affermano le premesse, arriveremo senza dubbio alla conclusione della domanda che noi that occupare.
Questo metodo di ragionamento dal più generale al particolare è stato messo in pratica per la prima volta nel antichità, più precisamente nell'antica Grecia da vari filosofi, tra cui uno dei più importanti fu Aristotele.
Il principale app della detrazione avviene attraverso il metodo di estrapolazione che è a metodo scientifico
e logico che suppone che il corso degli eventi continuerà in futuro, costituendo come regole di che verranno divisi per giungere a una nuova conclusione, cioè vengono estrapolati e ci servono in un nuovo situazione.Poiché questo metodo è ampiamente utilizzato per la ricerca del soluzione ad un problema e anche nell'insegnamento di pedagogia, è diventato uno strumento fondamentale nella pratica professionale e nel campo dell'istruzione. Ad esempio, in un contesto di apprendimento, per uno studente di medicina che deve imparare gli organi, le loro funzioni, disfunzioni, interazioni e sintomi, tra altri, allora quelle regole che hai appreso possono essere estrapolate e messe al servizio della conoscenza del corpo umano nel suo insieme.
In entrambi e d'altra parte, una detrazione in un contesto economico, si riferisce allo sconto o alla riduzione che può essere applicato sul prezzo di un prodotto o servizio che viene commercializzato o sullo stipendio di un lavoratore se è che non ha adempiuto in modo soddisfacente al suo dovere di lavoro o perché il suo datore di lavoro per qualche motivo estraneo alla sua prestazione ha deciso di imporre una riduzione del suo stipendio.
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