קונספט בהגדרה ABC

לפי סוֹצִיוֹלוֹגִיָה, הביורוקרטיה היא מבנה ארגוני החלים על כל סוג של ארגון המאופיין בחלוקת האחריות, בהתמחות בעבודה, הִיֵרַרכִיָה, יחסים לא אישיים ו נהלים מוסדר שמתרחש בתוכו. הדוגמאות החוזרות ביותר של ביורוקרטיות, בגלל חיי היומיום שהם מציגים לחיינו הן: כנסיות, חברות, בתי משפט, בתי חולים ובתי ספר..

כתוצאה מהדוגמאות הרעות של מעטים בלבד, שלא מתחשק להם לעבוד לקראת יְעִילוּת של הארגון הביורוקרטי שהם משלבים ושהמרבה הצער הם המתמידים ביותר במוחנו, זה נראה שקר אבל בני אדם תמיד נוטים זכור את הגרוע ביותר מכל הטוב, הוא שברוב כדור הארץ אנשים נתנו את המילה ביורוקרטיה וגם את מי שעובד בה, א מַשְׁמָעוּת שלילי ומרתיע לחלוטין.

כשקוראים לזה ביורוקרטיה, מיד, תחשוב על אותם סוכנויות או משרדים ממלכתיים שאליהם נוהגים להגיע הִתמַמְשׁוּת של נהלים ובהם חוסר יעילות, רשלנות, תשומת לב לקויה של עובדיה הם סדר היום. עובדים שאינם יודעים או לא רוצים לענות על שאלות האזרחים, עובדים שנפגשים עושים כלום מלבד עבודה, הזמן בשעות שזה לוקח לצורך התממשות ההליך שהיה אמור להיעשות, עובדים שלמרות שהם לא יעילים אינם מפוטרים, אינספור ידיים, רצפות ופנים שצריכים להיות כדי להשיג סוף סוף את התשובה היקרה לבעיה, הן כמה מהגלויות האופייניות ביותר שיעלו בראש כשחושבים על בִּירוֹקרַטִיָה.

אבל בשנים האחרונות, הביורוקרטיה לא רק מייצגת את מה שאמרתי להם ב פסקה לעיל, אמנם היא המייצגת ביותר, אך גם הביורוקרטיה עברה לתאגידים גדולים או לחברות קפיטליסטיות, כמו כתוצאה מההתפתחות וההתמחות המדהימים של העבודה שהם מארחים, ועוקפים בחלק מהעולם את הביורוקרטיות של מַצָב.

הביורוקרטיה הארגונית נקראת גרסה חדשה לגמרי של הביורוקרטיה ואשר משלבת את העובדים המדרגים הגבוהים ביותר של מגזר פרטי המחזיקים במונופול של ידע מסוים ו יחסי ציבור.