תואר ראשון במנהל עסקים

תואר ראשון במינהל הוא בעל המקצוע בעל חזון אסטרטגי כולל של ארגונים ציבוריים ופרטיים בסביבה לאומית ו לייעל משאבים בצורה יצרנית וכך להשיג את היעדים שהוגדרו ולהפוך חברות לתחרותיות יותר מול הגלובליזציה של שווקים.

האתגרים וההזדמנויות שמציעה החברה של ימינו מחייבים אנשי מקצוע שיש להם את הכישורים והידע שיש להם לאפשר להתמודד בצורה נאותה עם הנהלת חברות המעורבות בסביבה שהמאפיין העיקרי שלה הוא שינוי.
על המנהל להיות מטבעו סוכן של שינוי, בעל יכולת להוביל ארגונים לעבר רמות תחרותיות גבוהות, ולצורך כך הוא איש מקצוע עם הכשרה בינתחומית לתפוס רמות מנהלים בעלות ידע עמוק בנושא: פיננסים, חשבונאות, ייצור, שיווק, כלכלה, משאבי אנוש, מחשוב, חוק וכו 'המאפשרים בין היתר: תכנון עבודתם של אחרים, הקמת מערכות בקרה, האצלת סמכויות, תיאום קבוצות, קבלת החלטות חשובות למען עֵסֶק.

הזמנים של היום דורשים אנשים יצירתיים וחדשניים שהופכים ארגונים נוקשים לארגונים גמישים בהם שלחבריה יש גישה חיובית כלפי עבודתם, תקשורת טובה, מערכת יחסים תפקודית טובה להשגת מטרה מתקני הכשרה משותפים, ובהם ההטבות המופקות מחולקות בצורה מאוזנת בין אלה ש הם מייצרים.

במסגרת האתגר שמייצגת הדינמיקה הכלכלית הבינלאומית, בה שקועה ארצנו, יש צורך בגישה חדשה ביחס תפיסה, קידום, ארגון וניהול חברות המאפשרת הגדלת הכוח התחרותי במטרה לאחד ולפתח אותו לטובת החברה כללי.

בוגרי מנהל עסקים מייצגים לעתיד ארצנו, גורם טרנסצנדנטי להשגת מודל האומה אליו שואפים כל המקסיקנים. זה חייב להיות סוג של אדם המקדם את האינטגרציה, המוטיבציה והאחריות המשותפת של חברי הקבוצה.
זה יקדם ויהיה מנהל פיתוח כלכלי אזורי ולאומי, ויפעל על פי עקרונות אתיים אשר יוביל אותך להוביל קבוצות עם כבוד מוחלט לכבוד האדם המקדם ערכים ומטרות באמצעות מוֹטִיבָצִיָה.

ליעילות ופיתוח של ארגונים, אינטואיציה או שכל ישר אינם מספיקים. יש צורך לדעת כיצד (ניסיון) ולמה (ידע) להיות מסוגל להוביל או לכוון.

הוא אחראי על בניית עתיד משותף על ידי חיפוש: מגמות לגלובליזציה בתחומי הפעילות האנושית; של השתתפות דמוקרטית; לקראת צמיחה כלכלית והתפתחות אנושית; לקראת השתלמות ללמוד להיות, ללמוד לדעת, ללמוד לעשות וללמוד לחיות עם אחרים. בהתבסס על המסגרת הפילוסופית התואמת להדגשת החזון והשכלה גבוהה, נקבעו ההנחיות הבאות להתגבר עליהן המתחים החברתיים בין: הגלובלי והמקומי, האוניברסלי והמיוחד, מסורת ומודרניות, ותחרות ושוויון של הזדמנויות.

הדינמיקה בה מתפתחים כיום עסקים מחייבת מנהלים-מנהלים שבתחושת אחריות חברתית אמיתית, מקבלים החלטות המבוסס על רמה טכנית-מקצועית גבוהה, שמעבר לחיזוק מעמדה התחרותי של החברה, מבטיח עתיד של הצלחה ושגשוג עבור עַצמָה.

פרופיל חדש של ליק. במינהל עסקים

על התואר הראשון במנהל עסקים להיות בעל כישורים ומאפיינים הבאים:

• יוֹשֶׁר.
• כבוד לכבוד האדם האנושי ולסביבה.
• הערכה לערכים התרבותיים, ההיסטוריים והחברתיים של הקהילה והמדינה.
• רוח יזמית וחדשנית.
• כישורי מנהיגות.
• תרבות איכותית.
• כבוד ומחויבות לקהילות.
• מיומנויות תקשורת בעל פה ובכתב ומיומנויות קריאה קריטיות.
• הכרת השפה האנגלית.
• להיות סוכן של שינוי.
• חייב להיות מסוגל לנתח סביבות כלכליות, פוליטיות וחברתיות לצורך קבלת החלטות.
• יכולות ניהול.
• להיות מסוגל לפתח וליישם תוכניות חיים וקריירה.
• השתמש במערכות מידע.
• יכולת ליישם את העקרונות התיאורטיים והמנגנונים המעשיים של הממשל
• יכולות ניהול
• הכרה עצמית, הערכה עצמית גבוהה ויכולת עבודת צוות.
• אימון הומניסטי איתן.
• בעלי ידע עדכני ושימושי בביצועיהם המקצועיים.
• פיתוח מיומנויות המאפשרות ביצוע יעיל ואמין.
• רגישות מיוחדת לתפיסת הזדמנויות המאפשרות יצירת עצמאות והתאגדות עם אנשים אחרים שאיתם היא יכולה ליצור סינרגיה משלימה.
• מחויבות חברתית חזקה ושכנוע עם הגורמים הלגיטימיים של המגזרים השונים בקהילה.
• ביצועים אתיים ואחראיים במימוש תפקידם המקצועי והאישי.
• הכרה באירועים, אנשים והצעות המעצימות את החברה.
• מחויבות למושלמות ושיפור מתמיד, הן של האדם שלך והן עם ארגונים שאתה חלק מהם: המשפחה שלך, החברה, הקבוצות החברתיות והחברה שלך מַעֲרֶכֶת.
• לשלוט בהיבטים המשפטיים והפיסקאליים, כמו גם במימון חברה.
• ביטחון עצמי
• שיפור קבוע
• פוטנציאל לחיים
• חדשנית, יוזמת ויזמית
• פתיחות לשינוי ויחס של ביקורת בונה
• שירות לאחרים
• סולידריות עם המקצוע שלך
• יכולת תצפית
• יכולת חשיבה מופשטת
• מיומנות בהבנת ויישום כלים מתמטיים.
• ייעוד שירות
• לתכנן, לארגן, לכוון ולשלוט בעבודתכם ושל אחרים לקראת השגת היעדים
• קבלת החלטות
• יישום יצירתי ועם קריטריונים רחבים בפועל את הידע התיאורטי שנרכש
• להפעיל ולהאציל סמכויות
• לנהל ולהקצות משאבים
• הובילו קבוצה
• לָשֵׂאת וְלָתֵת
• לקדם וליישם עבודת צוות
• התאמה לאקלים הארגוני
• התאמה לתהליכי גלובליזציה
• לקדם שינוי והתפתחות חברתית
• איסוף, ניתוח ועיבוד מידע
• לפתור בעיות
• קלות תקשורת
• חזון שיטתי ואסטרטגי
• ללמוד איך ללמוד
• רוח חקרנית ובניית ידע חדש.
• שמרו על יחסי ציבור פנימיים וחיצוניים טובים.

איזורי פיתוח

איש המקצוע בקריירה זו יוכל ליישם את הידע שלהם בניהול ברמות היררכיות שונות ולתפקידים השונים של הארגונים.
תוכלו להתאמן הן בציבוריות (ארגונים ממלכתיים, עירוניים וארציים) והן חברות פרטיות (תעשייתיות, מסחריות ושירותים) באזורים שונים שלהם הם מוצאים: שיווק, ייצור, משאבי אנוש, כספים, יחסי ציבור, ארגון, נהלים מנהליים, רכישות, IT, ביקורת מנהלית, בין אַחֵר

רישיון במינהל עסקים זה יכול להיות מקדם מקורות עבודה חדשים בעסקים משל עצמם או משפחתיים.

אתה יכול להשתתף בחברות אזרחיות, ארגוני מעסיקים, איגודים, מפלגות פוליטיות, ארגונים בינלאומיים וכו '; או במוסדות להשכלה גבוהה, המבצעים משימות מחקר והוראה.

התפקידים שהוא יכול לתפוס בין היתר הם:

טווח קצר:

• הנהלה בחברות ציבוריות או פרטיות בתחומי: שיווק, מסחור ומחקר שוק.
• תפקידי ניהול בתחומי הגיוס והמיון, הכשרה, תרבות איכותית ותמורה.
• מנהל חשבונות במוסדות בנקאיים ושוקי מניות, כמו גם אנליסט פיננסי.
• מנהל רכש ומנתח עלויות ותפוקה.
• עסק בינלאומי (יבוא ויצוא)
• בכיר בתחום התכנון האסטרטגי.
• אנליסט מנהלי

כאיש מקצוע עצמאי אתה יכול:

• הקמת חברת ייעוץ.
• הקם חברת מסחר, תעשייה ו / או שירות משלך.
• יעץ לחברות

טווח ארוך:

• מנהל מחלקת שיווק.
• מנהל מחלקת משאבי אנוש.
• מנהל מחלקת הכספים.
• מנהל המחלקה המינהלית.
• מנכ"ל החברה.
• בעל חברה משלו.