ビジネス倫理の定義

インクルード 倫理 ビジネス は 自然の問題を特にそして排他的に扱う倫理内の枝 道徳の ビジネスや企業の世界の要請で発生する、または発生する.

事業活動の要請で発生する道徳的問題への対処を扱う倫理学部

つまり、 倫理 は 与えられた文脈や環境における男性の関係や行動を規制する機能を持つ一連の道徳的規範.

倫理はまさにそれであることに注意する必要があります の一部 哲学 それは正確に 道徳 人間の行為の、したがって、確立され、合意された道徳的基準に従って、私たちは行為を良いか悪いかを判断することができます.

それが冒険するトピック

ビジネス倫理の分野に関係する非常に多くの多様なトピックがあり、その中で次のものが際立っています：固有の道徳的原則 事業活動、一般的な環境における一般的な価値観、そして特にそれぞれの場合において、に基づく規範的なガイドの開発 会社とそのメンバーの活動の両方を導き、統治するのに役立つ道徳的規範、採用された価値観の促進と教え込み その他。

取締役または以下を表示する個人によって観察された行動に注意する必要があります 組織におけるリーダーシップまたはコマンドの役割は、非常に重要です。なぜなら、それは多くのことと関係があるからです。 インクルード 建物 ビジネス倫理の。

x社の取締役は、倫理的に準拠した態度や行動を観察すると、従業員に感染し、同じように行動するように動機付けます。

簡単に言えば、上から例を挙げて実践すると、下層はその理想を吸収し、同じ方向に反応します。 そして、あなたがとらえどころのない方法で行動するならば、正反対のことが起こります、従業員または部下は会社またはその会社と同一視する傾向がありません 目的。

したがって、倫理的価値観の尊重がどの企業でも普及している場合、倫理的価値観を破壊するために誰も進まないというのはほとんど不平等な条件ですが、 したがって、経済的利益だけが支配する組織では、原則の尊重を忘れがちです。 道徳。

さて、経済問題が支配的な問題である場合、追加の問題が追加されます。それは、人員が一種の苦しみを味わうということです。 続く道徳的原則とから命令された経済的目的を達成するための圧力との間の矛盾の 方向。

あなたが目覚める永続的で堅実な会社を持ちたいと願うなら 信頼、時間とスペースをに割り当てることが不可欠になります 文化 の 道徳的価値観.

すべてが利益であるわけではありません、あなたは道徳的価値観を尊重しなければなりません

ニーズと目的について考えるために少し立ち止まることなく、すべてが請求と請求であるわけではありません。 製品やサービスで満足する以上の従業員や消費者 市場。

会社の成功の鍵は、販売と販売だけにあるのではなく、成功を完了するために倫理的価値観に注意を払う必要があります。

を展開するその会社 政治 倫理的価値観が満たされる場所は、成功を目指す他のどの企業よりも高くなりますが、 私たちはこれらの価値観を尊重することについて話している、それはゲームに関与するすべての社会的俳優を含む 商業の。

会社のすべてのメンバーが、その活動は倫理を尊重しなければならないことを理解している場合、彼らはそうしません。 自発的に、によって提案された価値観との一体感と個人的なアイデンティティ ビジネス。

ビジネス目標を達成すること以上に重要なことは何もないとき、内部の対立は必然的に現れます、 とりわけ、識別の欠如は、もちろん、の成長と成功に直接影響します。 組織。

道徳的価値観を尊重する会社は、非常にポジティブなイメージを持っています

一方で、企業が倫理を尊重し、遵守していることを知ることは避けられません。 社会がそれで形成されているという考察に影響を与え、これに非常に前向きです センス。

真実、透明性、一貫性などの価値観に従って作業することは、常にライバル企業よりも有利です、 エクステリアとインテリアの信頼性のイメージを生成し、その結果として消費者の忠誠心と 従業員。

その間、培われ、提案され、広められる倫理的価値観は尊重され、長期にわたって維持されなければなりません、それは価値がありません しばらくの間それを保証し、それから利益を上げることを優先し、混乱を引き起こすことに加えて、以前に現れる問題に長くはかからないでしょう 示します。

ビジネス倫理のトピック