04/07/2021
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ザ・ 欠席の手紙は、職場の上司に提示され、正当化することを目的とした手紙です。 不在 仕事をするために、これらの欠席は、喪、事故、病気などのさまざまな理由、または報告を許可しない、または彼らがそれを延期することが不可能なさまざまな理由である可能性があります。
欠席通知の例:
欠席の手紙
メキシコシティ、2012年8月10日。
C。 人事マネージャー(または関係者):
署名者のAndrésManuelPadiernaParedesは、次のことを示しているようです。
私は、以下の理由により、昨日、2012年8月9日に欠勤したことをここに正当化します。
署名者は、必要な個人的な手続きを実行する必要があるため、昨日欠席する必要があると思いました 私の注意と存在、そしてそれらを実行するための強制的で延長不可能な期間があるため、私には不可能でした それらを延期します。
あなたがより多くの詳細または説明を必要とする場合に備えて、私もあなたの処分にあります。
上記のために、私は要求するようになります:
ONE.-正当な理由として2012年8月9日に仕事を休むこと。
よろしくお願いいたします。
アンドレ・ミゲル・パディエルナ・パレデス
当社
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