კონცეფცია განმარტება ABC

კონცეფცია უთანასწორობა ეხება ჩვენს ენაზე არარსებობა საკუთარი კაპიტალი, რაც იგივეა რაც არსებობის თქმას უთანასწორობა გარკვეულ ასპექტში ან დონეზე, სოციალური სქესი, მათ შორის ყველაზე გავრცელებული.

შემდეგ ის ეწინააღმდეგება კაპიტალის კონცეფციას რას აკეთებს თანასწორობა რომ მეფობს კონტექსტში. როდესაც კაპიტალი იქნება, იქ იქნება სამართლიანობა. ამიტომ, უთანასწორობა ითვლება ფაქტორის უსამართლობა.

სამწუხაროდ, მთელ მსოფლიოში, ზოგიერთ ერში უფრო მეტად, ზოგან კი - ნაკლებად, უთანასწორობაა. გარდა ამისა, შეიძლება ითქვას, რომ უთანასწორობა არის საკითხი, რომელსაც ახლავს თან ცივილიზაცია უძველესი დროიდან. თუმცა ყოველთვის იყვნენ ადამიანები და მოძრაობები, რომელთა მთავარი მისია იყო ამ დამღუპველი და კონტრპროდუქტიული სცენარის წინააღმდეგ ბრძოლა ყველა დონეზე ადამიანების სწორი განვითარებისათვის აღსანიშნავია, რომ ამის მიუხედავად შეუძლებელი იყო საბოლოოდ განდევნა ძალისხმევა.

როგორც ზემოთ აღვნიშნეთ, ეს არის სოციალურ დონეზე, სადაც ყველაზე ხშირად ვხვდებით უთანასწორობის სიტუაციებს.
სოციალური კლასები ან სოციალური სექტორები, რომლებსაც უფრო ძველი აქვთ

რესურსები მათ ადვილად შეუძლიათ წვდომა იმ პროდუქტებსა და მომსახურებებზე, რომლებიც წარმოებულია საზოგადოებაში, რომელსაც ეკუთვნიან და ასევე შეუძლიათ დააკმაყოფილონ მათი ძირითადი საჭიროებები. იმავდროულად, ამ საზოგადოების სექტორები ასევე არიან, რომლებსაც არ აქვთ საკმარისი რესურსი და, შესაბამისად, დარჩნენ ბოლომდე ჩამორჩენილ მდგომარეობაში.

რესურსებზე ეს არათანაბარი წვდომა წარმოშობს უთანასწორობას არა მხოლოდ იმაში, რომ საზოგადოების დაბალი ფენა ვერ შეძლებს შეიძინონ იგივე საქონელი, რაც მაღალ სოციალურ სექტორებს მიეკუთვნება, მაგრამ ამგვარი ვითარება მათ მიიღებს არათანაბარი მოპყრობა, რადგან ტრადიციულად ხდება ისე, რომ ქვედა სოციალური სექტორები განიცდიან დისკრიმინაციას და სტიგმატიზაციას, სოციალური ადგილი.

ამრიგად, ძალიან გავრცელებული იქნება, რომ როდესაც მათ სურთ ისეთ სივრცეებზე წვდომა, რომლებიც კლასიკურად უფრო შეძლებულ სექტორებს მიეკუთვნებოდნენ, მათ მიიღეს არათანაბარი და დისკრიმინაციული მოპყრობა.

გენდერული თვალსაზრისით, ასევე არსებობს ლეგენდარული უთანასწორობა ქალების მიმართ, რომელიც თუმცა გაქცევა საუკუნეების განმავლობაში ის მცირდებოდა, ვერ ვიტყვით, რომ დღეს იგი ასი პროცენტით არის გადაჭარბებული.
სამუშაო გარემოში, უფრო სწორედ იერარქიული პოზიციების შესრულებაში, მაგალითად, არის ის, სადაც მამაკაცების პირველყოფილი როლი კვლავ შენარჩუნებულია ქალის საზიანოდ.

პრობლემები უთანასწორობაში