20 Oficialaus ir neformalaus darbo pavyzdžiai

Tai vadinama darbas darbams, profesijoms ar profesijoms. Priskiriama visa veikla, kurios metu asmuo yra samdomas atlikti tam tikras konkrečias užduotis mainais į finansinį atlygį ši kategorija: kapitalistinėje ekonominėje sistemoje užimtumas yra svarbiausias ir apibendrintas darbo santykis, kuris yra pagrindinė visų ląstelė verslo.

Įsteigiami dviejų tipų darbai: formalus, kuriam galioja reglamentai ir kuris yra įregistruotas valstybėje ir neformalus ko nėra. Pavyzdžiui: teisininkas, mokytojas, kursantas, taksistas.

Oficialus darbas yra teisėtas, taigi ir tas, kuriam taikomi atitinkami mokesčiai. visų pinigų darbdavys negauna darbuotojo, bet atkeliauja dalis (vadinamasis grynasis darbo užmokestis) ir kita (vadinamieji atskaitymai), kuri gali būti duoklė, kurios darbuotojas nedaro gauna ar netiesiogiai suvokia: dažniausiai pasitaiko sveikatos apsauga ir socialinė apsauga, kuri yra dalis, kai darbuotojas neturi dirbk sunkiau.

Šio tipo darbai turi atitikti valstybės nustatytomis sąlygomis, kaip ir minimalus atlyginimas. Tai daugiausia naudinga darbuotojams, o valstybės reguliariai kuria paskatas plėsti oficialių darbuotojų skaičių - reglamentų atleidimas neturėtų būti vienas iš jų.

Formalaus darbo pavyzdžiai

Neformalaus darbo pavyzdžiai

The neoficialūs darbai kita vertus, jie yra tie, kurie yra už įstatymo ribų. Nors jie yra draudžiami, valstybė daug kartų nesistengia su tuo kovoti ir netgi samdo žmones pagal šią tvarką.

Paprastai tai siejama su žemesnio lygio darbai, tačiau kartais net labiausiai kvalifikuotus darbus reikia samdyti: darbuotojai gali pirmenybę teikia tokiam samdymui, nepaisant to, kad, kaip minėta, neturėti jokios draudimo ar draudimo rūšies yra daug daugiau nestabilus.

Kai kalbama apie neteisėta veiklaŽinoma, darbas yra neoficialus, nes jo negalima registruoti bet kokio tipo valstybinėse agentūrose, tačiau teisinėje veikloje yra ir neoficialus užimtumas.

Sekite su: