Duomenų atpažinimo pavyzdys

Duomenų pripažinimas yra dokumentas, kurį įmonė pateikia darbuotojui, priimdama jo atsistatydinimo raštą, palikti parodymus - bendrovės įvykdžius sutartį ir taip išvengiant bet kokių teisinių problemų ar nepagrįsto ES kaltinimo darbininkas. Šiame dokumente darbuotojas pasirašo sutikdamas, kad įmonė laikėsi reikalavimų ir nėra jam nieko skolinga.

DUOMENŲ PRIPAŽINIMO RAŠYMO PAVYZDYS:

DUOMENŲ PRIPAŽINIMO IR PARAŠO RAŠYMAS
(Meksikas, 2009 m. Sausio 15 d.)
Darbuotojo vardas:
Rašto pavadinimas:
Priėmimo data:
Pozicija:
Dienos atlyginimas:
Adresas:
Vienintelio darbdavio vardas:
Darbuotojo kodas:
Dalyvavimo kontrolės PIN kodas:
Iki šios dienos mokėtinos išmokos:
-Uždirbtas darbo užmokestis: MOKAMA
-Papildomos valandos: NEDIRBTAS
-Bonusas: MOKAMA
- atostogos ir „Premium Premium“: MĖGSĖJA IR MOKA
- sekmadienio pusbrolis: NEDIRBU SEKMADIENIS
- premijos ir komisiniai: JIE NESUSITARĖ mano nuovokoje, todėl aš neturiu teisės
-Kiti: NĖRA
Pagarbiai
(darbuotojai pasirašo)
(darbuotojo vardas) (pėdsakas)
ŠIU VEIKSMU PASIRENKU IR RATIFIKUOJU PAGAL PROTESTĄ PASAKYTI TIESĄ, KAD MINĖTA INFORMACIJA TIESA IR KAIP JIS PILDYTA PAGAL mano sutikimą. TURINIO PRIPAŽINIMAS IR PATVIRTINIMAS PARAŠKITE IR SPAUSDINKITE ŠĮ DOKUMENTĄ, KAD VISUR TEISINIS POVEIKIS. NEGALIMA ATSIŽVELGTI JOKIŲ VEIKSMŲ ARBA TEISĖS PRATIMAS PRIE BENDROVĖS.

Pagarbiai
(darbuotojai pasirašo)
(darbuotojo vardas) (pėdsakas)