Sąvoka apibrėžime ABC
Įvairios / / July 04, 2021
Autorius Cecilia Bembibre, spalio mėn. 2010
Nedarbo sąvoka mūsų kalboje vartojama daugiau nei vieną kartą, o bendresnis vartojimas rodo, kad tai yra judėjimas ar kuriamas veiksmas. Tuo tarpu x situacija nutraukiama laiku arba suplanuotai.
Veiksmo ar judesio nutraukimas dėl bet kokios priežasties: kardiorespiracinis sustojimas
Dažnas šios koncepcijos taikymo pavyzdys yra sveikatos prašymas, kai kalbant apie širdies sustojimą, kurį patyrė asmuo, tai reiškia jo areštą. kvėpavimas ir tavo širdies plakimas; šioje klinikinėje aplinkoje kraujas nustos cirkuliuoti ir nutrūksta smegenų deguonies tiekimas.
Kai kas nors patenka į šią situaciją dėl įvairių priežasčių, pradedant elektros smūgiu ir baigiantis anestezijos metu pacientui gresia gyvybė ir rezultatas gali būti neišvengiamas, jei nebus atliekama chirurginė technika. atgimimas. Net kai kuriais atvejais net tai gali neturėti jokios įtakos.
Kita vertus, veikianti mašina, veikianti netinkamai, gali sustabdyti savo veiklą.
Naudojimas darbo kontekste: streikas ar darbo nebuvimas vietoje
Tuo tarpu ten, kur šis terminas taip pat plačiai vartojamas, yra darbo vietoje, nurodant a darbuotojas ar keli, todėl jie nusprendžia pareikšti protestą arba, jei to nepadaro, nurodo darbo trūkumą, kuris išlieka vieta.
Todėl ši sąvoka plačiai naudojama kaip streiko sinonimas.
Galėtume pasakyti, kad šia paskutine prasme susiduriame su socialine koncepcija, kuri naudojama apibrėžti tas situacijas, kuriose sektorius darbuotojas ar darbuotojas iš regiono ar šalies nutraukia veiklą protestuodamas prieš tam tikras aplinkybes ar situacijas specifinis.
Nedarbas: darbuotojų teisė
Nedarbas taip pat gali būti vadinamas streiku ir yra daugelyje šalių a socialinė teisė ir darbo jėga, nes tais atvejais laikoma, kad darbuotojai turi teisingai ir sugebėjimas protestuoti prieš tai, kas suprantama kaip jūsų teisė.
The darbo teisė Būtent teisės šaka yra susijusi su darbo santykių tarp valstybės, sąjungų, darbdavių ir darbuotojų reguliavimu.
Tuo tarpu Konstitucija nacionalinis garantuoja žmonėms, o ypač darbuotojams, teises ir teises lygybė prieš įstatymasTarp jų yra teisė streikuoti ar sustoti, kai neįvykdoma kokia nors darbo sąlyga.
Nedarbas gali būti įvairių formų, taip pat gali kisti laikui bėgant ir turėti skirtingus tikslus, atsižvelgiant į kiekvieną atvejį.
Sąvoka „nedarbas“ kyla būtent iš nedarbo sampratos - darbo veiklos nutraukimo. Streikas paprastai vykdomas bendrai, siekiant didesnių rezultatų. Štai kodėl nusprendžiama ir pasirenkama konkreti diena ir laikas, nuo kurio nustos paskirti uždaviniai ir bus surengtas protestas. Bedarbystė yra laikoma viena iš efektyviausių darbuotojų protesto formų, nes darbdaviai visada patiria didelių ekonominių nuostolių.
Priklausomai nuo kiekvienos konkrečios situacijos, konflikto, dalyvių ir kitų klausimų, streikai gali būti trumpi arba ilgi, labai intensyvūs (netgi pasiekiantys smurtas fizinis) arba taikus.
Kai kuriais istoriniais atvejais streikai taip pat apėmė tiesioginį mašinų sunaikinimą, reiškinį, vadinamą liudizmu, kurio galutinis tikslas yra padaryti daugiau žalos išnaudotojams. Kai daugelis ar visos regiono ar šalies profsąjungos reikalauja bendro streiko, manoma, kad esminis dienos režimo pakeitimas kad daugelis profsąjungų linkusios turėti gana svarbią galią, ypač susijusios su keleivių transportu, nes sustabdė viešojo perdavimo formos tiesiogiai trukdo daugeliui žmonių, nedalyvaujančių streike, išeiti vykdyti savo įsipareigojimų kiekvieną dieną.
Štai kodėl prezidentai ir lyderiai siekia nutildyti tuos protesto balsus dėl galimos žalos, kurią jie gali padaryti savo vyriausybės stabilumui.
Paro temos