Jēdziens definīcijā ABC

Mūsu valodā mēs saucamdarbs uz nodarbošanos, darbu vai darbsvajadzības gadījumā izvieto indivīds. Ideālos gadījumos veiktais darbs ir cieši saistīts ar prasmēm un zināšanām, kas pieejamas personai, kura to veic, kā arī viņa / viņas atalgojums ir saskaņā ar uzdevuma veidu.
Tikmēr un kā līdzinieks pasaulē darbaspēksDiemžēl ir kaut kas pazīstams kā nepietiekama nodarbinātība, kurā nosaukta situācija, kurā a darbinieks viņš ir nodarbināts zemākā amatā, nekā viņš spētu aizpildīt.

Nepietiekama nodarbinātība ir izplatīta situācija, kas rodas dažādos darba tirgos visā pasaulē, it īpaši tad, kad konteksts piedzīvo kritisku situāciju, kas noved pie ES nedrošības darbavietas.
Nopietnās ekonomiskās situācijas valstīs var būt nepietiekamas nodarbinātības sekas, un tādējādi a Noteikts darbinieks var būt augsti kvalificēts, lai attīstītos konkrētā amatā, taču viņam jāsamierinās ar citu nepilngadīgais kategorijā un acīmredzot viņš ierosina mazāku atalgojumu, jo viņam vajadzīgs darbs.
Tas ir, tas ir darbs pie šiem apstākļiem vai nekas, bezdarbs.

Jāatzīmē, ka šis konteksts ne tikai izraisīs a profesionālis apmācīts, neaizņem viņam atbilstošu un uz kuru viņš ir mācījies, bet tas ietekmēs arī citu darba ņēmēju, kurš pretendē uz šo amatu kam nepieciešama mazāka kvalifikācija, bet, protams, to aizņems darbinieks ar lielākām zināšanām un nekādā veidā nevarēs konkurēt ar to.

Tagad ir svarīgi arī pieminēt, ka lielākoties šī situācija rodas kā mēs teicām, kritiska ekonomiskā situācija, bet tā var rasties arī tajās valstīs, kur ir nepietiekams plānošana darba jomā vai tāpat ir daudzi gadījumi, kad tieši darba tirgus noraida profesionāļa ar augstu atalgojumu izmantošanu apmācība un izvēlēties, jo tas dod vairāk priekšrocību, citam ar neesošu vai mazāku apmācību.

No otras puses, jēdziens tiek izmantots citā situācijā, kas notiek pēc darba pasaules pasūtījuma un kas sastāv no tie darba ņēmēji, kuri strādā bez nepārtrauktības vai dažas stundas nedēļā.