Atsauces spēka piemērs

Priekš referenta spēks Tiek saprasts, ka tas ir sociālajā psiholoģijā lietots termins, kas apzīmē dominēšanas vai paklausības veidu, kuru daži cilvēki izmanto pār citiem. Šim nolūkam viņi izmanto ietekmi, ko viņi rada, pateicoties dažām īpašībām, kas viņiem piemīt un kuras var atšķirties atkarībā no personas.

 Piemēram: efektivitāte strādājot, ātrums darbā, godīgums, noskaņojums, harizma, fiziskā klātbūtne, atšķirība, iniciatīva, efektivitāte, pievilcīga personība un runas vieglums. Tas ir tas, ko bieži sauc par pārliecinošu personību.

Šīs īpašības veido apbrīnu, idealizāciju un atdarināšanu, radot sajūtu pret cilvēku, kurš realizē referenta spēku, to pārņemot kā modeli, lai atdarinātu pakļaušanos apzinātā vai neapzinātā veidā un izraisītu pakļaušanos tā gribai, kurš vingrina. var.

Uz referenta spēks To var izmantot dažādi, atkarībā no tā, kurš to izmanto, un tas var būt viņu pašu labā vai kopēja labuma gūšanai, kā arī kaitēt grupai vai personai.

Termiņš referenta spēks To plaši izmanto uzņēmējdarbības vidē, lai noteiktu varu, ko īsteno daži dalībnieki, piemēram, uzņēmumu vadītāji vai vidējā līmeņa vadītāji, ka ar savu rīcību efektivitāti, godīgumu, harizmu un citus personiskos aspektus padotie uzskata par piemēru, lai turpinātu identificēties ar personu, kas var.

Referenta spēka piemērs:

Pāvests Jānis Pāvils II izmantoja ļoti izteiktu atsauces spēku, pateicoties harizmai, kas viņam piemita dažādu vietu populācijās. Viņš ietekmēja vairākas valstis, piemēram, Poliju un Vāciju, kur iedzīvotāji identificējās ar viņa izteiktajiem un ar Tā iedarbība izraisīja dažādas kustības, kas noveda pie Berlīnes mūra krišanas un pēc tam tā sauktā dzelzs priekškara krišanas.

Vēl viens referenta spēka piemērs:

Uzņēmumā, kurā nozares vadītājs izmanto referenta spēkscaur savu personību, efektivitāti un neatlaidību darbā, izraisot padoto apbrīnu, padarot ka daži no viņiem viņu uzskata par paraugu un gūst panākumus attiecīgajā darbā, lai saņemtu viņu apstiprinājums.