Toledo pakta definīcija

Deviņdesmitajos gados Spānijā valsts sistēmas ilgtspējība sociālā drošība un jo īpaši dzīvotspēja nākamajām paaudzēm. Šajā vēsturiskajā kontekstā partijas vairākums vienojās izveidot sistēmu, kas garantētu pensiju stabilitāti. Šī sistēma tika izveidota 1995. gadā, izmantojot dokumentu, kuru parakstījuši galvenie politiskie spēki un kas pazīstams kā Toledo pakts.

No otras puses, jāņem vērā, ka kopš 1986. gada Spānija ir Eiropas Savienības sastāvdaļa, a iestāde Spānijai bija jāveic virkne reformu saistībā ar valsts pensiju sistēmu.

Toledo pakta pamatideja

Spānijai ir a populācija vecumā un ir zema dzimstība. Šie divi parametri ietekmē pensiju sistēmas ilgtspēju, jo tās pamatā ir Līdzsvars starp strādājošo un pensijas saņēmēju skaitu. Pašlaik ir vairāk nekā 9 miljoni pensionāru un aptuveni 17 miljoni darba ņēmēju, kas nozīmē vienas personas pensiju iegūst ar divu ekonomisko sniegumu, kas nav precīzi labi. Šis demogrāfiskais apstāklis ​​ir galvenais faktors, kas ir veicinājis nepieciešamību pēc Toledo pakta.

Attiecīgie Toledo pakta elementi

Pensiju sistēma ir viens no tā sauktās labklājības valsts balstiem. Toledo pakts ir saistīts ar virkni reformu un saistību, kas vērstas uz pensiju sistēmu, un dažas no tām ir būtiskākās:

- apņemšanās uzturēt pensionāru dzīves līmeni neatkarīgi no politiskā ballīte kas regulē visu laiku.

- pakāpeniska pensionēšanās vecuma paaugstināšana, lai demogrāfiskā situācija atbilstu nodarbinātības situācijai.

- Pensiju pielāgošana darba realitātei kopumā.

- Līdzsvars starp ieguvumi kas saistīti ar pensiju un iemaksām drošība Sociālais.

- The Konstitūcija rezerves fondu, lai vienmēr garantētu pensiju iekasēšanu.

- Datorsistēmu konsolidācija, lai iedzīvotājiem būtu informācija par visu, kas saistīts ar pensijām.

- pastāvīga vadības uzlabošana, kas saistīta ar pensiju sistēmu.

- apņēmība apkarot krāpšanu, kas var ietekmēt pensiju sistēmas ilgtspēju.

Foto: iStock - paolofūrs