Reālās algas definīcija

The alga vai tas ir atalgojums, samaksa, ko persona periodiski, parasti, saņem katru mēnesi vai, ja tas neizdodas, ik pēc divām nedēļām no sava darba devēja produktīvas darbības nodrošināšanas rezultātā.

Naudas maksājums, ko darbinieks saņem kā atlīdzību par paveikto darbu

Tikmēr apsvērums gandrīz visos gadījumos tiek veikts naudu, tas ir, lai arī algai var būt daļa natūrā, tā parasti ir papildu un tai ir pievienota naudas summa.

Sakarā ar tā tiešo ietekmi uz darba ņēmēja ikdienas dzīvi, tas ir, darba algas ietekmi uz to ka darbinieks drīkst pirkt vai nepirkt ar savu algu vai to, kam viņš var piekļūt naudas izteiksmē, tas ir, jūsu dzīves līmeņa atspoguļojums, ir tas, ka tas ir viens no visatbilstošāko darba apstākļu aspektiem, apspriežot darba līgumu.

Algu klases

Tikmēr pastāv dažādas algu klasifikācijas, piemēram, ar maksājumam izmantotajiem līdzekļiem (valūtā, natūrā, jauktā veidā), ar tā apmierinošo spēju (ģimene, indivīds), pēc ierobežojuma (minimālā alga

, maksimālā alga), atkarībā no tā, kurš ražo darbu (personīgā alga, kolektīvā alga un komandas alga), pēc maksājuma veids (par laika vienību, par darba vienību) un tā pirktspēja (nominālā alga reāls).

Reālā alga: tā, kas atspoguļo preču daudzumu, ko darbinieks var nopirkt, viņa reālo pirktspēju

The reālā alga būs tas, kurš apzīmē preču daudzumu, ko darbinieks varēs iegūt ar naudas apjomu, ko viņš saņem, un tāpēc pārstāv pirktspēju, jūsu pirktspēju, preču un pakalpojumu daudzumu, ko varēsiet sasniegt no sava alga.

Tāpēc reālās vērtības aizstāšana scenārijā inflācija, nenozīmē algas palielinājumu.

Tikmēr viņš nominālā alga, gluži pretēji, ir uzticīgs izteiksme līgumdarbiniekam piešķirtās naudas apjoms; Inflācijas ekonomikā, ja nominālā alga netiek atjaunināta, tā neizbēgami cietīs iztvaikošana, darbinieks nespēj segt to ekonomisko vajadzību vajadzības, kurās bija inflācija.

Tātad reālā alga ir pirktspēja, kāda ir darba ņēmēja nominālajai algai. Tas nozīmēs to, ko mēs pieminējām, ka atalgojuma parādīšanās nominālajos jautājumos vienmēr būs jāveic apsveriet attiecīgās valsts inflāciju, lai sniegtu pareizu un atbilstošu algas pārskatu īsts.

Ja nominālā neto alga gadā pieaug par divdesmit procentiem, bet inflācija pieaug virs tās, par trīsdesmit procentiem pieņemsim, ka atšķirība mums nodrošinās konkrētu darba ņēmēja pirktspējas kritumu, tas ir, nopirkt tādu pašu preču un pakalpojumu daudzumu kā iepriekš, darbinieka pirktspējas starpība vai kritums ir desmit procenti.

Lielākajā daļā valstu reālās algas laika gaitā mēdz pieaugt pakāpeniski un noturīgi, pārsniedzot tādus krīzes apstākļus kā recesija.

Tas notiek it īpaši kā pieaugums produktivitāte kas ir cieši saistīts ar tehnoloģiju attīstību, investīcijas un dažu citu ekonomikas dalībnieku ietekme.

Reālo algu krituma cēloņi: inflācija

Šis aprakstītais scenārijs rada lielāku procentuālo daļu no populācija var piekļūt vairākām precēm un pakalpojumiem, vienmēr, protams, globālā mērogā, jo ir arī realitāte, ka ir nācijas, kas ir parādījušas - strādājošo reālo algu kritums, kas noteikti ir cieši saistīts ar, piemēram, tādiem kritiskiem procesiem kā inflācija.

The metodoloģija Lai uzzinātu inflācijas līmeni, ir labi zināms PCI jeb Patēriņa cenu indekss, kas nozīmē nominālās cenas svārstības to produktu cenās, kuri veido pamata grozs attiecībā uz tieši iepriekšējo periodu.

Tikmēr neto alga ir alga, ko kāds saņem arī ar visām veiktajām atlaidēm un palielinājumiem nodokļu koncepcijām, kuras, protams, atņem, kā arī to, ko tās pievieno, prezentācijai, virsstundu pabalstiem, starp citi.

Tēmas īstajā algā