Konsept i definisjon ABC
Miscellanea / / November 13, 2021
Av Florencia Ucha, i januar. 2011
Ordet tilskrivningforutsetter forskjellige bruksområder i vår Språk.
Tildeling av fakta eller kvaliteter til en person
De tilskrivning av fakta eller kvaliteter til noen er en tilskrivning. For eksempel antar et individ skyld i et ran, det vil si at denne følelsen av begrepet indikerer at noen antar ansvar absolutt forfatterskap av et faktum.
“Juan aksepterte skylden for ranet hjemme hos bestefaren min.”
Tilordne noen noe som gir dem kompetanse
På den annen side, den tildeling av noe til noen som tilfeldigvis er fra det øyeblikket av hans absolutte kompetanse.
“Tildelingen av stillingen inkluderer at den kan bestemme om varigheten eller ikke de ansatte i selskapet.”
Fakultet som gir en person stillingen de utvikler
Også til Fakultet som gir en person stillingen han utfører, vil bli kalt attribusjon. “Siden han overtok som direktør, har Mario tatt for mange ansvarsoppgaver med personalet under hans ansvar.”
Generelt har denne følelsen av begrepet en negativ konnotasjon, eller den brukes negativt, fordi den er det uttrykker vanligvis at denne eller den personen med makt eller autoritet i en sammenheng, bruker den på en despotisk måte eller uforholdsmessig.
Dette er veldig vanlig på arbeidsplassen, for en sjef eller den høyeste autoriteten i en sektor å bruke sin makt til å underkaste seg ansatte, og tvinger dem ikke bare til å utføre oppgaver som ikke samsvarer med dem, men også til å bære dem aktiviteter.
Dette gjør det selvfølgelig lavt trussel oppsigelse av sine ansatte, som i frykt for å miste jobben og tilsvarende inntekt de bestemmer seg for å godta alt uten unntak.
Selv om det ikke er en situasjon som kan klassifiseres som generalisert, er det en realitet som finnes i mange jobber, dessverre de som tilhører den private og statlige sfæren.
Selv om vi allerede har uttrykt at denne sansen vanligvis brukes mest med en negativ sans, må vi også si at vi kan bruke den til referere til de handlingene som en person som inntar en bestemt stilling kan utføre fordi nettopp den funksjonen som opptar Det tillater.
For eksempel presidenten for nasjon Den har, blant andre attribusjoner som er knyttet til sin posisjon, at det er veto mot lover og utstedelse av dekret om nødvendighet og haster når en årsak eller situasjon krever det.
Introspeksjon som en person gjør om deres suksesser og feil
Også til En persons søk etter grunner til personlige suksesser og fiaskoer kalles ofte henvisning.
De psykologi fastholder at mennesket har to typer attribusjonsstrategier: strategi positiv intern tilskrivning (når han tillegger seg selv suksessen til enhver situasjon) og negativ intern tilskrivning (når personen generaliserer årsakene til sin egen svikt, det vil si enten til sin egen psykologi eller til faktorer eksterne faktorer som han ikke kan kontrollere selv).
Det faktum at en person har en tilstrekkelig tilskrivningsstrategi, vil være viktig når man utvikler en utmerket personlig selvvurdering og selvtillit som følger ham til å utvikle seg tilfredsstillende på alle nivåer av liv.
For la oss tenke når et individ tillegger seg selv feilopplevelsene av det som skjer med ham, enten han har det eller ikke ansvar, vil denne tilstanden ende opp med å ha en absolutt negativ innflytelse på hans og hans liv miljø.
Det er viktig i disse tilfellene at personen, gjennom råd fra en kjær, eller terapi med en profesjonell, kan rette opp denne situasjonen og dermed være i stand til å reversere den til deres fordel.
På den annen side har folk en tendens til å lage attribusjoner basert på dikotomier som kan forekomme i et gitt situasjon, og dermed vil rasjonelle årsaker bli møtt mot mytiske årsaker, eller hvis ikke, genetiske årsaker versus årsaker kulturell
Temaer i Attribution