Definição de Identidade Corporativa

O identidade Implica aquela série de informações e características que destacam e distinguem algo ou alguém e que, como tal, servem para confirmar o que é e o que se propõe.

O que é identidade?

O conceito é geralmente usado especialmente para indivíduos, associado às suas características particulares em termos de personalidade e caráter, e também no que corresponde à sua identificação legal: nome e sobrenome, número do documento, entre outros dados.

Entretanto, esta singularização e distinção também podem ser feitas nas instituições e empresas, para se distinguirem claramente das competência.

Quando falamos em identidade corporativa, estamos nos referindo aos diferentes elementos que uma empresa, uma marca ou uma empresa utiliza para se distinguir das demais.

Os recursos que uma empresa usa para se diferenciar da concorrência

Esses elementos vão desde os mais básicos, como o logotipo ou merchandising, até elementos mais complexos, como formas de agir, de responder a determinados eventos, negociar, lidar com determinadas situações, a relação que estabelecem com os seus clientes, etc.

Todos esses elementos juntos são o que colocam completamente a noção de identidade corporativa. Essa identidade também é compartilhada por todos os integrantes que atuam na empresa e serve para identificá-la e diferenciá-la das demais empresas que compõem o mercado.

A relevância do logotipo

Um dos principais elementos que uma empresa deve ter para definir sua identidade corporativa é o logotipo. Embora este elemento pareça muito simples e secundário, o logotipo será a partir do momento em que for estabelecer, a face visível da marca e o que todos os clientes observarão quando quiserem entrar em contato com ela.

Logos geralmente são gráficos, manifestações tipográficas ou uma combinação de ambos que nos permitem identificar uma empresa ou instituição, e que na esfera comercial têm um valor especial porque nos permitem, clientes ou consumidores, reconhecer rapidamente as empresas.

Este reconhecimento é da maior e vital importância se estiver relacionado ou consistente com o prestígio da empresa.

Então, sabendo disso é que o propaganda os usa como Recursos básicos e bandeiras nas campanhas que realizam, e também os reproduzem nos diversos meios de comunicação para que a chegada seja massiva.

Entre as condições que devem cumprir para cumprir eficazmente a sua missão está a simplicidade de distinguir para qualquer cultura e idioma, e que relatam um impacto que torna difícil esqueça eles. A ideia básica é que, ao olhar para os logotipos, as pessoas reconhecem as marcas imediatamente.

Assim, o mundo do mercado atual significa que cada empresa tem o seu logotipo e que o público associa um tipo de logotipo a um tipo de empresa. Por exemplo, enquanto os logotipos da empresa Informática Eles tendem a ser mais sóbrios e sérios, os de produtos alimentícios podem ser mais descontraídos e coloridos. Ou seja, dependendo do tipo de produto que é comercializado, o Logotipo você pode mostrar mais rigidez e seriedade ou apelar para questões mais lúdicas e divertidas.

Atualmente, qualquer empresa, grande, pequena ou apenas começando, e que queira perdurar em seus negócios, deve ter um logotipo, pois vai ajudá-lo a se estabelecer no mercado e, claro, ser reconhecido em um simples.

A influência do merchansiding e das novas tecnologias

O merchandising também é muito importante na definição da identidade corporativa de uma empresa. Isto é assim desde através de elementos como papelaria, envelopes, cartões, canetas, instrumentos de livraria, bem como através de outros elementos (chocolates, canecas, artigos de vestuário, etc.) a marca é anunciada e cada funcionário pode ser identificado com a empresa em que se encontra trabalho. Isso gera uma maior sensação de pertencer dentro e fora da empresa.

E não podemos ignorar nas novas tecnologias da vida de hoje, todas as marcas estabelecidas ou em processo para isso, eles não podem deixar de ostentar um espaço na web que também contribui para essa afirmação de identidade.

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