Definição de Direito do Trabalho
Miscelânea / / November 13, 2021
Por Cecilia Bembibre, em jul. 2011
Também conhecido como Lei trabalhista, a Direito O trabalho é um dos ramos do direito mais relevantes a nível social. Isso porque o conjunto de leis, regulamentos e legislações que o compõem fazem do Direito do Trabalho um dos direitos de maior impacto sobre a qualidade de vida da população. Podemos dizer que o Direito do Trabalho, como o próprio nome diz, é aquele que se encarrega de regular, controlar e legislar sobre as diversas questões relativas. para o mundo do trabalho, tais como os direitos e obrigações das partes que compõem o mundo do trabalho (empregados e empregadores), as condições de pagamento e a partir de remuneração, os serviços que devem ser incluídos no pagamento, etc.
Nesse caso particular, podemos falar do Direito do Trabalho como uma das mais recentes modalidades de lei, aquela que surge apenas quando as sociedades ocidentais já alcançaram níveis importantes a partir de industrialização e com ele altos níveis de ocupação. A geração do fenômeno das massas trabalhadoras, bem como sua luta pela conquista de hoje direitos inegáveis são os alicerces da
estabelecimento do Direito do Trabalho, o que implica também uma maior presença do Estado na complexa rede de relações de trabalho (anteriormente ligada à sorte do mercado).O Direito do Trabalho entende esta atividade como qualquer ação que visa gerar algum tipo de produto ou serviço, que exija esforço, Energia, capacidade e preparação de um indivíduo e que gere algum tipo de remuneração, seja em dinheiro ou em pagamento pelo trabalho executado.
Algumas das questões ou problemas mais importantes que o Direito do Trabalho trata têm a ver com os direitos que se aplicam a eles. reconhecer os trabalhadores: férias remuneradas e licenças, o direito de greve, de formar sindicatos, de negociar coletivo. Assim, o Direito do Trabalho não se fixa apenas nos vínculos privados ou individuais que se estabelecem entre o trabalhador e o empregador, mas também nos laços coletivos que relacionam todos os trabalhadores entre si e com o mundo da empregadores.
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