30 Exemplos de Diferença entre Atitude e Aptidão

O atitude É a maneira de se comportar ou o estado de espírito que se manifesta em determinada situação. O ginástica É a capacidade ou habilidade que alguém possui para realizar uma atividade.

Por exemplo: Um designer de moda deve ter um atitude proativa para fazer o seu trabalho com criatividade e um aptidão artística poder combinar cores e formas de forma inovadora em uma peça de vestuário.

A confusão entre esses dois termos é muito comum, pois eles são escritos de forma semelhante, mas se referem a conceitos diferentes. No entanto, tanto a atitude quanto a aptidão caracterizam a personalidade e o modo de se relacionar de uma pessoa.

O que é atitude?

É a predisposição que uma pessoa tem para responder ou agir de determinada maneira diante de situações, temas, pessoas ou atividades semelhantes. Uma atitude é adquirida através da experiência e, portanto, diante de um mesmo estímulo, dois sujeitos podem ter comportamentos muito diferentes.

Características da atitude

tipos de atitude

Existem diferentes tipos de atitude que são classificados de acordo com diferentes critérios:

O que é aptidão?

É a competência ou capacidade que uma pessoa tem para fazer algo ou cumprir uma determinada função de forma eficiente. Uma aptidão é adquirida através da experiência, mas também está relacionada a habilidades inatas.

Recursos de condicionamento físico

tipos de fitness

As pessoas podem desenvolver certas habilidades em maior ou menor grau. Algumas delas são:

Exemplos de diferença entre atitude e aptidão

1. Atitude positiva. O voo de uma pessoa para voltar para casa está com mais de um dia de atraso, mas ela acha que é uma boa oportunidade para visitar um museu que ela não viu.
2. Atitude negativa. Começou a chover e uma pessoa não consegue parar de pensar que esqueceu o guarda-chuva e vai ficar molhada o dia todo.
3. atitude neutra. Uma pessoa foi comprar sorvete, mas não havia nenhum de seu gosto favorito; no entanto, demonstrou imparcialidade diante dessa situação.
4. Atitude proativa. Uma pessoa recebeu uma nova tarefa no trabalho e, após esclarecer algumas dúvidas, conseguiu terminá-la em pouco tempo.
5. atitude reativa. Uma pessoa gostaria de mudar de emprego, mas não o faz porque prefere ficar na posição que já sabe exercer.
6. atitude altruísta. Um homem deu seu carro para sua irmã porque acreditava que ela precisava mais dele do que ele.
7. atitude interessada. Uma pessoa trata bem seu colega, porque acredita que pode ajudá-lo a conseguir o emprego dos seus sonhos.
8. atitude assertiva. Uma pessoa concorda com seu vizinho sobre os momentos em que barulhos altos podem ser feitos.
9. atitude agressiva. Uma pessoa não responde seu colega de trabalho sobre uma questão trabalhista, porque não concorda com sua opinião política.
10. Atitude colaborativa. Um grupo de pessoas em que todos ouvem uns aos outros e dão sua opinião durante o brainstorming.
11. atitude manipuladora. Um colega de trabalho que tenta continuamente convencer os outros a realizar os projetos que propõe, mas que nunca participa daqueles que os outros propõem.
12. atitude passiva. Uma pessoa se inscreve em um torneio de futebol porque seus amigos pediram, mas ela não gosta desse esporte.
13. atitude permissiva. Um professor permite que os alunos usem telefones celulares na aula, mas as regras da escola proíbem.
14. atitude racional. Uma pessoa considera conveniente esperar a chuva parar antes de fazer uma viagem às montanhas.
15. atitude emocional. Mesmo sabendo que é seguro, uma pessoa não quer andar de montanha-russa porque isso a assusta.
16. aptidão abstrata. Uma pessoa que pode entender uma fórmula matemática.
17. aptidão social. Uma pessoa que mantém um diálogo com outra.
18. aptidão mecânica. Uma pessoa que pode entender o funcionamento de um relógio analógico.
19. aptidão espacial. Um arquiteto que projeta o projeto de um edifício.
20. aptidão numérica. Pessoa que faz uma multiplicação.
21. aptidão verbal. Pessoa que escreve um poema.
22. aptidão artística. Uma pessoa que desenha uma imagem.
23. aptidão executiva. Uma pessoa, que é o gerente de uma empresa, organiza as etapas e os papéis para o desenvolvimento de um projeto.
24. aptidão musical. Pessoa que compõe uma sinfonia.
25. aptidão persuasiva. Uma pessoa que escreve um ensaio argumentativo.
26. aptidão organizacional. Uma pessoa que planeja como será uma cidade.
27. aptidão abstrata. Uma pessoa que pode entender as leis da física.
28. aptidão numérica. Pessoa que realiza o balanço de uma empresa.
29. aptidão verbal. Uma pessoa que responde a perguntas em uma entrevista.
30. aptidão persuasiva. Uma pessoa que expressa seu ponto de vista e o defende com argumentos em um debate.

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