Exemplo de reconhecimento de dados

O reconhecimento de dados é o documento que a empresa entrega ao funcionário ao aceitar sua carta de demissão, para deixar depoimento do cumprimento do contrato pela empresa e, assim, evitar qualquer problema jurídico ou acusação infundada por parte da trabalhador. Neste documento o colaborador assina aceitando que a empresa cumpriu e não lhe deve nada.

EXEMPLO DE GRAVAÇÃO DE RECONHECIMENTO DE DADOS:

RECONHECIMENTO DE DADOS E ASSINATURA
(Cidade do México, 15 de janeiro de 2009)
Nome do empregado:
Nome do padrão:
Data de admissão:
Posição:
Salário diário:
Endereço:
Nome do único empregador:
Código do trabalhador:
PIN de controle de presença:
Benefícios devidos até esta data:
- Salários ganhos: PAGO
-Horas extras: NÃO TRABALHOU
-Bônus: PAGO
- Férias e férias premium: GOSTOU E PAGO
-Domingo Primo: EU NÃO TRABALHO AOS DOMINGOS
-Bonus e Comissões: NÃO ACORDARAM NA MINHA ALUGUER, POR ISSO NÃO TENHO O DIREITO
-Outras: NÃO HÁ
Sinceramente,
(sinal dos trabalhadores)
(nome do trabalhador) (pegada)
POR ESTA CONDUTA, MANIFESTO E RATIFICO SOB O PROTESTO DE DIZER A VERDADE DE QUE AS INFORMAÇÕES ACIMA CITADAS SÃO VERDADEIRAS E QUE FORAM PREENCHIDAS COM O MEU CONSENTIMENTO. RECONHECENDO E RATIFICANDO O CONTEÚDO, ASSINAR E IMPRIMIR ESTE DOCUMENTO PARA EFEITOS JURÍDICOS EM QUALQUER PARTE. NÃO ME RESERVANDO NENHUMA AÇÃO OU DIREITO DE EXERCÍCIO CONTRA A EMPRESA.

Sinceramente,
(sinal dos trabalhadores)
(nome do trabalhador) (pegada)