Exemplu de demisie voluntară

demisia voluntară Este acțiunea de a înceta unilateral relația de muncă de către lucrător.

Acest tip de demisie este însoțit de un document care subliniază intenția dvs. de a părăsi funcția atribuită.

Documentul menționat trebuie prezentat angajatorului sau, după caz, departamentului corespunzător (în general biroul de resurse umane).

Pașii de urmat sunt variabili, dar în general sunt următorii:

1. Anunțați angajatorul sau executivul responsabil cu intenția de a înceta relația de muncă
2. Prezentați documentul corespunzător (scrisoare de demisie voluntară sau promovare de demisie voluntară).
3. Calculați decontarea corespunzătoare (decontare prin demisie voluntară).
4. Livrarea pătratului, bunurilor, instrumentelor și bunurilor corespunzătoare angajatului.
5. Primiți decontarea corespunzătoare.
6. Formalizați demisia corespunzătoare printr-un document care susține demisia menționată.

Exemplu de demisie voluntară:

Domnul Francisco Hernández Méndez a primit o nouă ofertă de muncă în funcție de cariera pe care a studiat-o pe parcursul vieții sale profesionale.

Primul pas pe care l-a făcut a fost să se prezinte în fața superiorului său imediat, comunicându-și intenția de a se separa voluntar de poziția pe care a ocupat-o, împărtășind circumstanța în care se află, noua sa situație și oferta de muncă cu care cont.

În al doilea rând, redactează scrisoarea de demisie voluntară, predând-o biroului de gestionare a personalului, de unde va fi canalizată către departamentele corespunzătoare.

În al treilea termen, a fost specificat momentul corespunzător în care va fi calculată suma decontării corespunzătoare.

În al patrulea mandat, el a predat funcția împreună cu toate bunurile, instrumentele, documentele și rapoartele corespunzătoare, astfel încât funcția să poată fi transferată.

În cele din urmă, a fost semnată primirea decontării totale calculate deja.

Utilizați acest link pentru a crea un Scrisoare de demisie voluntară.