Concept în definiție ABC
Miscellanea / / July 04, 2021
De Florencia Ucha, în noi. 2008
Ierarhia este forma de organizare care va fi atribuită diferitelor elemente ale aceluiași sistem, care poate fi indistinct oameni, animale sau lucruri, ascendent sau descendent, după criterii de clasă, putere, loc de munca, autoritate, categorie sau orice alt tip care ni se întâmplă, chiar și fiind cel mai arbitrar, dar care stochează și îndeplinește un criteriu de clasificare. Aceasta implică faptul că fiecare element va fi subordonat celui de deasupra lui, cu excepția, desigur, a celui care ocupă primul loc în ierarhie.
De exemplu, în regnul animal este locul în care ierarhiile par a fi cele mai bine stabilite și clare; O pasăre nu ar încerca niciodată (cu adevărat vreodată ...) să treacă peste puterea unei pisici, predecesorul ei imediat în lanțul de ierarhii care este definit în piramida alimentară. Acest exemplu simplu de relație între specii este perceput și la nivel intraspecific. Aceasta înseamnă, în termeni simplificați, că ierarhiile caracterizează
conduce de animale gregare. În acest fel, insectele sociale sunt organizate într-o structură pentru care este pregătită o singură pereche. să se reproducă, cu o regină care generează sute de indivizi sterili care îndeplinesc funcția de muncitori și soldati. Pe de altă parte, mamiferele gregare, cum ar fi lupii, sunt, de asemenea, înconjurate de o structură ierarhică în care există lideri definiți. Spre deosebire de societățile de insecte, care sunt rigide și extrem de asimetrice, grupurile sociale de mamifere sunt caracterizate prin mobilitatea lor, adică prin substituirea în caz de handicap sau deficiență fizică a lideri.De asemenea, termenul de ierarhie, au trecut câțiva ani, utilizat pe scară largă și utilizat pe scară largă în jargonul de gestionare a afacerilor. organizații pentru a sugera lanțul de comandă observat în general de aceștia și care merge în ordine descrescătoare de la cele mai înalte sau ierarhice poziții, în care îi găsim pe președinte, directori și manageri, urmând de cele intermediare, cum ar fi un angajat profesionist calificat care nu arată un grad de decizie la fel de ridicat ca ierarhiile recent numit. În cele din urmă, subordonații sau angajații care nu au niciun fel de posibilitate de conducere. În companii, atunci, ierarhia va stabili relațiile de autoritate dintre șefi și angajați și pe care se va stabili structura organizațională.
Într-o Format similare sunt definite structurile militare, în care ierarhia face parte din ordinea zilnică. Posibilitatea de a urca poziții în aceste organizații depinde de multiple factoriDar, într-un fel sau altul, ei mișcă ierarhii cu posibilitatea creșterii la scară. Ierarhiile Bisericii sunt organizate într-un mod comparabil, în care posibilitatea creșterii depinde de multe variabile.
Este subiectul dezbate printre sociologi definiția existenței ierarhiilor înnăscute în societățile umane, deoarece majoritatea structurilor ierarhice se bazează pe modele elaborate. Se postulează că o parte din comportamentul ființelor umane are baze biologice, pentru care se presupune o anumită tendință de organizare în ierarhii care ar apărea din însăși natura. Încă se cere mult anchetă pentru a ajunge la concluzii definitive.
Subiecte în ierarhie