Concept în definiție ABC
Miscellanea / / July 04, 2021
De Cecilia Bembibre, în iul. 2009
Managementul poate fi înțeles în două moduri de bază și centrale: ca una dintre părțile sau secțiunile unei companii, instituţie sau organizație, sau ca activitate de gestionare și desfășurare a activității organizației și planificare în orice tip de spațiu (deși este utilizat în principal pentru domeniul profesional). Împreună cu alți termeni, cuvântul de gestionare este astăzi strâns legat de locul de muncă și de afaceri, așa cum se referă în mod specific cu deținerea de atitudini și capacități care vizează obținerea unor rezultate adecvate pentru funcționarea unei instituții sau organizare.
După cum sa discutat aici, termenul de gestionare are două utilizări principale. Când se vorbește despre management ca secțiune sau departament al unei companii (se poate numi și management), se face referire la activitatea de gestionare sau punere în practică a tot felul de tehnici și metode care pot organiza funcționarea unei instituții. În mod normal, conducerea este însărcinată cu coordonarea diferitelor secțiuni care se ocupă, astfel încât să existe o dinamică și o
comunicare potrivit între ele. De multe ori, temele comune ale unui management au legătură cu proiectarea și delegarea proiectelor, lucrează în zona resurse umane, coordonare a finanțelor, selectarea și aplicarea metodelor de lucru, menținerea unui bun conducere, etc.Pe de altă parte, termenul de management este aplicat pentru a descrie exact acest tip de activitate, mai degrabă decât pentru a se referi la o secțiune a companiei. Pentru a ajunge să ocupe o poziție de administrator sau ca director general, o persoană trebuie să aibă anumite abilități care pot fi adaptate într-o măsură mai mare sau mai mică la fiecare situație particulară, dar care sunt în general destul de similare. Printre aceștia, găsim un aspect bun, un tratament respectuos față de colegi, a atitudine de conducere și îndrumare, autoritate și seriozitate, printre altele. Toate aceste caracteristici tind să faciliteze generarea de spații de lucru adecvate în care managerii pot găsi rezultate mai bune pentru solicitările și sugestiile lor.
Subiecte în management