Определение институциональных сетей

Концепция институциональных сетей - это сложное понятие и абстрактный что мы можем относиться к тому, как различные социальные конструкции взаимодействуют друг с другом для достижения общих целей. Чтобы понять значение идеи институциональных сетей, мы должны начать с пояснения того, что учреждение Это социальное творение, которое направлено на упорядочение определенного поведения, отношений и связей, существующих между людьми, которые его создают. Учреждение - это не только то, что напрямую связано со зданием, но также может быть группа людей, связанных друг с другом определенными элементами, такими как семья, самый главный институт человека.

В учреждения социальные, которые формируются на протяжении всего существования общества, взаимодействуют друг с другом в большей или меньшей степени для получения лучших результатов с целью достижения лучших результатов. качество жизни и предоставить членам этого общества гораздо более разнообразные и широкие возможности для роста.

Таким образом, институциональные сети - это разные сети, которые могут быть созданы между разными типами учреждений для определенных целей. Обычно, говоря о концепции институциональных сетей, делается ссылка на связь, установленную между учреждениями одного и того же типа, например институциональные сети между школами или образовательными центрами, между медицинскими центрами или больницами, между учреждениями, принадлежащими к одному и тому же сектору экономики, и т.п.

Институциональные сети - это не что иное, как простое сотрудничество и взаимодействие между различными учреждениями, которые обычно имеют свои собственные правила или режимы функционирование. Факт установления между собой сетей, которые позволяют им не только контактировать, но также создавать и создавать совместные операционные проекты, всегда означает эволюция к более сложным и полным формам социального взаимодействия, которые, как правило, дают более эффективные результаты при решении проблем, создании новых пространств участие гражданин и др.