Pojem v definícii ABC

Slovo uvedenie zdrojapredpokladá rôzne použitie v našom Jazyk.

Udelenie faktov alebo kvalít osobe

The pripisovanie faktov alebo vlastností niekomu je pripisovanie. Napríklad jednotlivec predpokladá vinu za lúpež, to znamená, že tento zmysel pojmu umožňuje naznačiť, že niekto predpokladá zodpovednosť absolútne autorstvo skutočnosti.
“Juan prijal pripísanie viny za lúpež v dome môjho starého otca.”

Priradiť niekomu niečo, čo mu dáva kompetenciu

Na druhej strane pridelenie niečoho niekomu, kto je náhodou od tej chvíle jeho absolútna kompetencie.
“Pripisovanie pozície zahŕňa aj to, že môže rozhodovať o stálosti zamestnancov vo firme alebo nie.”

Fakulta, ktorá dáva človeku pozíciu, ktorú si vyvíja

Tiež do Fakulta, ktorá dáva osobe pozíciu, ktorú vykonáva, sa bude nazývať atribúcia. “Od svojho nástupu do funkcie riaditeľa prevzal Mario príliš veľa povinností so zamestnancami, za ktorých bol zodpovedný.”

Všeobecne má tento význam výrazu negatívnu konotáciu alebo sa používa negatívne, pretože ním je zvyčajne vyjadruje, že ten či onen človek s mocou alebo autoritou v kontexte, používa to despotickým spôsobom resp neprimeraný.

Na pracovisku je to veľmi bežné, keď šéf alebo najvyšší orgán v sektore používajú svoju moc na podrobenie zamestnancov, núti ich nielen vykonávať úlohy, ktoré im nezodpovedajú, ale aj ich vykonávať činnosti.
Týmto sa samozrejme znižuje hrozba prepustenie svojich zamestnancov, ktorí v obave pred stratou zamestnania a zodpovedajúcim spôsobom príjem sa rozhodnú prijať všetko bez výnimiek.

Aj keď nejde o situáciu, ktorá by sa dala klasifikovať ako zovšeobecnená, existuje realita, ktorá, bohužiaľ, existuje v mnohých zamestnaniach patriacich do súkromnej a štátnej sféry.

Aj keď sme už uviedli, že tento zmysel sa zvyčajne používa väčšinou v negatívnom zmysle, musíme tiež povedať, že ho môžeme použiť sa odvolávajú na tie úkony, ktoré môže vykonávať osoba, ktorá zastáva určitú pozíciu, pretože práve túto funkciu zastáva Dovoľuje.
Napríklad prezident národ Okrem iného súvisí s jeho pozíciou, vetovať zákony a vydávať dekréty o nevyhnutnosti a naliehavosti, ak si to vyžaduje príčina alebo situácia.

Introspekcia, ktorú človek robí o svojich úspechoch a neúspechoch

Tiež do Hľadanie dôvodov pre osobné úspechy a neúspechy človeka sa často nazýva pripisovanie.

The psychológia tvrdí, že človek má dva typy stratégií pripisovania: stratégia pozitívna interná atribúcia (keď si pripisuje úspech v akejkoľvek situácii) a negatívna interná atribúcia (keď osoba zovšeobecňuje príčiny svojho vlastného zlyhania, to znamená buď na svoju vlastnú psychológiu, alebo na faktorov vonkajšie faktory, ktoré sám nemôže kontrolovať).

Skutočnosť, že osoba má adekvátnu stratégiu pripisovania, bude podstatná pri vývoji a vynikajúce osobné sebahodnotenie a sebadôvera, ktoré ho sprevádzajú, aby sa uspokojivo rozvíjal na všetkých úrovniach život.

Pretože si myslíme, že keď si jednotlivec pripisuje nehody, čo sa mu stane, či už má, alebo nemá zodpovednosť, tento stav vecí bude mať absolútne negatívny vplyv na jeho a jeho život prostredie.

Je dôležité v týchto prípadoch, aby osoba prostredníctvom rady milovaného človeka alebo terapie s odborníkom mohla napraviť túto situáciu a dokázať ju tak zvrátiť vo svoj prospech.

Na druhej strane, ľudia majú tendenciu pripisovať na základe dichotómií, ktoré sa v danom prípade môžu vyskytnúť situácii, racionálne príčiny tak budú čeliť mýtickým príčinám, alebo ak zlyhajú, genetickým príčinám verzus príčinám kultúrne

Témy v atribúcii