Dôležitosť motivácie

Sme emocionálne bytosti aj racionálne a pohybujeme sa s nimi Ciele vyhovieť.- Môžeme povedať, že človek okrem toho, že je racionálna bytosť, je aj emocionálna bytosť, na ktorú vplývajú situácie rôznym spôsobom, pričom v ňom vznikajú rôzne reakcie. V tomto zmysle je pochopiteľné si všimnúť, že nálada človeka sa mení podľa rôznych podnetov a vtedy sa objavuje v scéna myšlienka motivácie, okrem iného, ​​na opísanie energie alebo nedostatku energie, ktorú možno pociťovať pred úlohou alebo činnosťou určený.

Pri vykonávaní akejkoľvek sociálno-ekonomickej činnosti má jednotlivec východiskový bod, ktorý je začiatkom všetkých činností, vývoj, ktorý je metódou, v ktorej vykonávame, a cieľ, účel, pre ktorý sme túto činnosť vykonávali, takže by sa dalo povedať, že máme daný dôvod na to, aby sme mohli konať určený.

To je presne to, čo súvisí s Motiváciou každého činu, pričom toto slovo má vzťah s tým, čo je motor vecí, nevyhnutný tlak, ktorý potrebujeme, aby sme mohli niečo urobiť, a niekedy je to relatívne a

slová ktoré dostávame, keď sme povzbudzovaní, aby sme niečo urobili, snažiac sa pozdvihnúť nášho ducha alebo posilniť cnosti osoby, ktorá začne činnosť vykonávať.

Etymológia slova motivácia, jeho význam a dôležitosť

Motiváciu potom definujeme ako slovo, ktoré pochádza z konceptu pôvodu Pohyb (lat. slovo Motivus) majúci a úvaha o dôraze, ktorý možno klásť na určitú činnosť, ktorá má východisko, ktoré môže byť vzťah k potrebe niečoho a mať určený čin alebo prostriedky na to, aby ste to mohli uspokojiť obavy.

Podľa toho, čo navrhujeme, môžeme pochopiť, že motivácia je to, čo nás núti aktivovať naše telo a naším duchom v snahe niečo dosiahnuť, je dať obe strany do pohybu, aby sme dosiahli výsledky očakávané. Podľa toho, čo mnohí odborníci v tejto oblasti stanovujú, je schopnosť splniť určité ciele vďaka 30 percentám percent na prax, ktorú vykonávame a 70 percent na motiváciu, ktorú máme pri vykonávaní činnosť.

Ako súvisí motivácia s osobnosťou? Fungovanie mentálneho systému

Správanie človeka je determinované veľkým počtom Motivácií, pričom pôvod jeho konania má vonkajší aj vnútorný vplyv, pričom každá činnosť vykonaná musí mať určitý spôsob vykonania, ktorý si vyžaduje určité predchádzajúce znalosti zo strany osoby, hoci k niektorým činnostiam môže dôjsť inštinktívne alebo reflexy.

Štúdie súvisiace s ľudskou psychikou určujú, že vyššia úroveň motivácie zabezpečuje lepšie výsledky, ale to Motivácia nie vždy závisí od energie, ktorú človek vloží do určitej činnosti, ale od chemických a organických záležitostí, ktoré Spôsobujú napríklad, že človek s depresiou, bez ohľadu na to, ako veľmi sa snaží, sa nemôže cítiť motivovaný žiadnou činnosťou alebo úlohou, ktorú má. čo robiť

Pokiaľ ide o prácu a motiváciu, má to premenlivý faktor vo vzťahu ku kapacite a rôznym vonkajším faktorom ktoré pomáhajú dosiahnuť vyšší pracovný výkon, a preto je dôležité podmieňovať priaznivé pracovné prostredie na výber najkvalifikovanejšej osoby pre konkrétnu rolu alebo ponúknuť školenie, aby sa vedel prispôsobiť účelu návrhy. Ako už bolo povedané, schopnosť dosiahnuť dobrú motiváciu bude generovať najlepšie výsledky a to môže tiež priamo ovplyvniť vzťahy vytvorené medzi ľudí ktorí na danom pracovisku pracujú.

Nakoniec musíme odlíšiť vnútorné príčiny motivácie, ktoré pochádzajú z ich vlastných aktivít a sú generované tou istou osobou, zatiaľ čo na druhej strane Máme vonkajšie príčiny, čo sú vonkajšie faktory prostredia okolo subjektu, a ako to môže vyvolať zmeny alebo vyvolať akcie v správaní subjektu. individuálne. Z vonkajších príčin musíme poukázať na vzťah k iným jednotlivcom, klímu, ekonomickú situáciu, historický kontext, vek človeka atď.

Obrázky: iStock. Danilo Andjus / mediaphotos