Koncept v definiciji ABC

Začnete lahko z opredelitvijo koncepta intervjuja kot komunikativnega dejanja, ki se vzpostavi med dvema oz več ljudi in da ima določeno strukturo, organizirano z oblikovanjem vprašanj in odgovori. Intervju je ena najpogostejših oblik in ga je mogoče predstaviti v različnih situacijah ali področjih vsakdanjega življenja.

Intervju vedno poteka med dvema ali več osebami (čeprav v večini primerov zadostuje prisotnost dveh): nekdo kdo opravlja vlogo anketarja ali spraševalca in nekdo, ki opravlja vlogo intervjuvanca ali tistega, ki odgovarja na vprašanja vprašanja. Za razliko od drugih oblik komunikacijo v katerem je interakcija vprašanja lahko oblikujejo različni deli, ki tvorijo komunikacijsko dejanje, v intervjuju jih vedno postavi ena oseba, druga pa odgovori. Na ta način dialoga postane dinamičen, vendar strukturirano in formalno.

Intervjuji so pogost element v določenih situacijah ali okoliščinah vsakdanjega življenja. Običajno se izraz intervju uporablja, kadar se različni mediji nanj obračajo, da pridobijo informacije, pričevanja in mnenja tistih, ki jih lahko priskrbijo. Ti intervjuji, ki jih opravijo mediji, se lahko razlikujejo po formalnosti, trajanju, načinu postavljanja vprašanj, dejstvu, ali so opravljeni v živo ali ne itd.

Druga vrsta pogostih razgovorov so tisti, opravljeni na terenu porod v času srečanja z novim posameznikom, ki lahko zasede določen položaj in ki mora zato odgovoriti na vrsto vprašanj, profil. Razgovori za zaposlitev so v veliki večini primerov zelo formalni in so elementi, kot je videz, jezik, iskrenost, hitrost in odnos na splošno je sogovornik bistven pri končni odločitvi.