Pomen produktivnosti

Velikokrat slišimo reči, da je tak človek več "produktiven" kot drug ali tisti v tovarniškem procesu "Produktivnost se je povečala" in to na splošno pomeni pozitivno vprašanje. Da bi razkrili pomen produktivnosti, pomislimo na naslednje: oseba, ki opravlja delo, ki Sestavljen je iz opravljanja treh gospodinjskih opravil: pomivanje tal, pomivanje posode in čiščenje kopalnice, skupaj traja dve uri. Vendar pa druga oseba za izvedbo istih treh nalog uporablja samo eno. Kdo je po preprostem dojemanju bolj produktiven od obeh ljudi?

Zagotovo se vam bo zdelo, da je druga oseba bolj produktivna. No, produktivnost je natanko to: število ur in tudi sredstev, ki jih oseba porabi za izvedbo določenega dejanja. To v velikem obsegu velja za procese, ki jih nadzirajo ljudje, vendar jim za pospešitev procesa pomagajo tudi stroji. Pri tovarnah se vlaga tehnologija ter v procesnih in logističnih študijah, ki omogočajo iskanje večje produktivnosti.

Toda iz produktivnosti izhaja še en koncept, to je koncept

Dodana vrednost: Če v svojo tovarno čistilnih izdelkov vključim stroje, da povečam obseg proizvodnje, zagotovo vključim dodano vrednost moj proizvodni proces, saj je bil omenjeni stroj zasnovan z natančno in sistematično študijo tehnikov in inženirjev, ki so vložili vse njegov inteligenca in ustvarjalnost pri oblikovanju stroja, ki meni (in morda tudi drugim) omogoča povečanje obsega naše proizvodnje.

Prav tako je treba imeti produktivno osebje: pri tem podjetja postavljajo posebne pozornost, predvsem v kakovosti življenja in kakovosti dela osebja. Človek bo zagotovo veliko bolj produktiven, če bo delal v optimalnih delovnih pogojih in če mu bo delo omogočalo optimalno kakovost življenja tudi izven delovnega mesta. Zato so kadrovska področja v zadnjem času postala zelo pomembna, saj so namenjena ocenjevanju zadovoljstva zaposlenih znotraj organizacije in analizirati, kakšne so možnosti za razrešitev morebitnih konfliktov ali težav zadevne osebe v zvezi z služba.

Produktivnost tako cenijo podjetja, ki iščejo tiste ljudi, ki imajo optimalno delovanje, ki omogoča ohranjanje ali izboljšanje proizvodnega procesa na želeni ravni oz pričakovano.