Organizacijske značilnosti

Organizacijo izvaja izključno človek, če obstaja neka vrsta organizacije živali bi bile povsem nagonskega reda, kot bi to veljalo za čebele, mravlje, ose in termiti.

Organizacijskih parametrov je veliko, saj ta koncept in tehnika velja za skoraj vsak režim ali postopek, toda na splošno je širjenje organizacije bolj podjetniško, čeprav obstaja tudi organizacija običajni.

Splošne značilnosti organizacije:

Skupna organizacija. To je sestavljeno iz izvajanja metod ali poziranja z enim ali več ljudmi za opravljanje preprostega dela, kot so:

• Popravite hišo
• Organizirajte druženje
• Popravi avto
• Pripravite postopek itd.

Upravna organizacija.- V administraciji ima organizacija drugačen pomen kot skupna organizacija, tukaj jo lahko razdelimo na naslednji način:

• Linearno
• Delujoč
• Osebje

1. Linearna organizacija je hierarhična organizacija; gre od najmanjšega do največjega ali obratno. V tem je ukaz, ki mu sledi neodvisno od zmogljivosti ali okoliščin. Linearno organizacijo najdemo tako v osebju kot v funkcionalni organizaciji.

2. Funkcionalna organizacija. - Ta organizacija izkorišča ali izkorišča lastnosti ali posebnosti vsakega od članov, zato lahko rečemo, da vsako osebo postavi na najprimernejše mesto in z navodili ustrezna.

3. Osebje je povezava linijske in funkcionalne službe, zlasti v specializiranih, ki oblikujejo dobro načrtovan delovni načrt glede na zmogljivosti vsakega posameznika.