Značilnosti ekipe in skupine

Skupina: Člani delajo resno in trdo delo; najbolje se obnesejo v konkurenčnem okolju.
Ekipa: Člani delajo zabavno in produktivno v sodelovalnem, udobnem in sproščenem okolju.
Skupina: Člani se osredotočajo na svojo individualnost.
Ekipa: Člani imajo občutek pripadnosti.
Skupina: Člani se sestajajo za administrativne namene, delajo individualno in prekrižajo svoje namene.
Ekipa: Člani se zavedajo svoje soodvisnosti in razumejo, da morajo biti njihovi osebni in organizacijski cilji usklajeni in bodo doseženi z medsebojnim sodelovanjem.
Skupina: njeni člani lahko sodelujejo ali ne smejo sprejemati odločitev, ki jih zadevajo, in sprejete odločitve niso kritizirane, sprejete so le s poslušnostjo.
Ekipa: njeni člani sodelujejo pri odločitvah, ki jih zadevajo, njihov položaj pa je ključnega pomena za odločitve, ki jih sprejme tisti, ki zaseda sedanje vodstvo.
Skupina: njeni člani v situaciji sprememb in konfliktov reagirajo s strahom in se počutijo ogrožene.
Ekipa: njeni člani konflikt in spremembe prepoznajo kot nekaj običajnega in v vsaki od teh situacij iščejo pozitiven rezultat.