Zahteva za vzorčni tečaj

Večina podjetij nudi svojim zaposlenim program usposabljanja, ki temelji na veščinah in znanjih, ki jih zaposleni imajo Zaposleni morajo biti sposobni učinkovito in varno opravljati delo, pa tudi posodobiti ravnanje z novimi orodji službo.

Kadar pa želi zaposleni opraviti tečaj za pridobitev znanja, ki mu bo omogočilo, da si prizadeva za boljši položaj v podjetju, mora poslati pismo z zahteva za tečaj usposabljanja oddelku za človeške vire ali pristojnemu območju.

The zahteva za tečaj usposabljanja Vsebovati mora naslednje osnovne informacije:

Datum prijave.

Prejemnik, ki je na splošno upravljanje s človeškimi viri.

Ime prosilca.

Oddelek, ki mu je dodeljen.

Številka zaposlenega in delovno mesto.

Ime zahtevanega tečaja.

Na kratko razložite poslovne in osebne koristi, ki jih lahko pridobite z zahtevanim izobraževanjem.

Ime in položaj neposrednega šefa.

Primer zahteve za tečaj:

Zahteva za tečaj usposabljanja.

Datum: Caracas Venezuela, 22. april 2013.

Ime: Juan Alberto Medina González. Št. Zaposleni: 453
Položaj: računovodski asistent C
Oddelek: Računovodstvo in finance

Ime predmeta: Uvod v Office 2010.
Institucija, ki jo uči: Capacitación Empresarial S.A.
Trajanje: 20 ur.
Lokacija: na mestu
Datum začetka: 6. maj 2013.
Končni datum: 10. maj 2013.
Ure: od 9:00 - 13:00.

Obrazložitev: Trenutno je delovno mesto računovodskega pomočnika "A" prosto in želim se prijaviti, da ga zapolnim. Zahteva tega stališča je, da prosilec lahko dokaže, da ima osnovno znanje sistema Office 2010.

Ime neposrednega šefa, ki pooblašča: Lic. Pedro Casas del Valle.
Položaj: Gte. Računovodstvo.