Opredelitev industrijske psihologije
Miscellanea / / July 04, 2021
Maite Nicuesa, v novembru 2016
The psihologije ima različna področja delovanja. V tem članku analiziramo, kaj je industrijska psihologija. Je disciplina poudarja pozornost pri izbiri osebja, programih usposabljanja na področju upravljanja človeški viri, razvoj programov za povečanje delovne učinkovitosti v organizaciji. Namen te praktične veje psihologije je izvajati programe za spodbujanje poklicnega razvoja delavcev, pri čemer je posebna pozornost namenjena produktivnost saj je to povečanje uspešnosti korist za samo organizacijo.
Poudariti je treba, da je industrijska psihologija nastala po drugi svetovni vojni, takrat je delo dobilo novo dimenzijo. To pomeni, da delavci ne iščejo samo ekonomske plače v svoji plači, temveč lahko pisarna postane tudi okolje sreče.
Kaj je industrijska psihologija
S tega vidika industrijska psihologija išče tudi način, kako povezati vsakega delavca z najprimernejšim položajem zanj z vidika kompetenc. Zanke se v sistemu naredijo tudi v delovnem okolju. Iz tega razloga je zelo pomembno
analizirati povezave, ki jih delavci vzpostavljajo z vodilno vlogo in tudi s svojimi vrstniki, odkar je bilo veliko konfliktov v vreme organizacijski izhajajo iz slabega odnosa in pomanjkanja sočutje. Poleg tega se sistem tudi spreminja in razvija, kot kaže trenutek, ko je delavec napredoval in opravlja šefsko vlogo.Uspešni podjetniki se ne osredotočajo le na gospodarsko uspešnost svojega podjetja, ampak se zavedajo, da organizacijo sestavljajo ljudje.
Zato je skrb za ljudi bistvenega pomena. In to se ukvarja tudi z industrijsko psihologijo. Analizirajte vedenje delavcev na delovnem mestu.
Družbenoekonomski kontekst
Nagovarja tudi industrijska psihologija dejavniki okolja, saj socialno-ekonomski kontekst vpliva tudi na organizacijo, kar kaže vpliv, ki ga ima gospodarska kriza na delavce, ki živijo v strahu pred izgubo službe. Industrijska psihologija izhaja iz predpostavke, da organizacije vplivajo na vedenje ljudi, ustvarjajo vpliv.
Fotografije: Fotolia - Abundzu / Auremar
Teme iz industrijske psihologije