Значај квалитетних кругова у предузећу
Људски ресурси / / July 04, 2021
Значај кругова квалитета састоји се у стварању свести о квалитету и продуктивности у сваком од њих чланови организације, кроз тимски рад и размену искустава и знања, као и подршку узајамно. Све ово, за проучавање и решавање проблема који утичу на адекватне перформансе и квалитет радног подручја, предлагање идеја и алтернатива са фокусом на континуирано побољшање.
Значај круга може се сажети у мисији коју он има у оквиру организације:
• Побољшања у квалитету производа и продуктивности предузећа.
• Смањење трошкова.
• Побољшан морал особља.
• Промоција задовољства особља својим радом.
• Саморазвој особља.
• Стварање свести о квалитету и продуктивности.
• Побољшање људских односа у компанији.
• Промоција сарадње и групног рада.
• Побољшање комерцијалних односа са купцем и компанијом.
• Побољшана комуникација и лојалност компанији.
• Промоција креативности и интелигенције у радној снази.
• Повећање тржишног удела.
• Побољшање угледа и престижа компаније.