ตัวอย่างสัญญาฟื้นฟูกิจการ

NS สัญญาปรับโครงสร้างธุรกิจ เป็นสัญญาที่ทำขึ้นเนื่องจากความจำเป็นในการดำเนินการทดแทน ขยายหรือแก้ไขภายในกิจกรรมที่ดำเนินการภายในบริษัท

สัญญานี้อาจเกิดจากสถานการณ์เช่น:

• เทคโนโลยีเปลี่ยน
• ทีมใหม่
• การติดตั้ง
• หมายถึงการผลิต
• วิธีและขั้นตอนการผลิตหรือ
• ธุรการ.

เป็นกิจกรรมที่มีการเฉลิมฉลองเนื่องจากการทดแทน การขยาย หรือการปรับเปลี่ยนกิจกรรมที่ดำเนินการในบริษัท และโดยทั่วไปแล้วการเปลี่ยนแปลงใดๆ ลักษณะทางเทคโนโลยีในเครื่องจักร อุปกรณ์ สิ่งอำนวยความสะดวก วิธีการผลิต ระบบ วิธีการ และขั้นตอนการผลิต และ ธุรการ.

ระยะเวลาของสัญญานี้ประมาณสองปี และขึ้นอยู่กับสถานที่หรือประเทศที่มีการบังคับใช้ อาจมีความเป็นไปได้ของการทำสัญญาถาวร

ตัวอย่างสัญญาแปลงธุรกิจ

สัญญาจ้างงานฟื้นฟูกิจการ

พวกเขาเฉลิมฉลองปัจจุบัน สัญญาจ้างงานในการฟื้นฟูธุรกิจ ตามกฎหมายแรงงานที่เกี่ยวข้องตามที่กำหนดไว้ในมาตรา (…………………) ของกฎหมายแรงงาน ที่สนับสนุนนาย Eduardo Méndez Méndez ซึ่งระบุตัวตนด้วยหมายเลขบัตรประจำตัวประชาชน “265789sert” และ ซึ่งประกาศให้มีที่อยู่ที่อ.อินดัสเทรียล หมายเลข 123 แผนกโคโลเนีย โอเบรรอส อาคอมปา รัฐ เม็กซิโก; บุคคลที่จะทำหน้าที่เป็นตัวแทนของบริษัท Luminextal S.A de C.V ตามที่กำหนดในรายงานการประชุม Notary Public No. 321 ออกโดย Notary Public หมายเลข 0012 ของเทศบาล Acompa de Versalles รัฐ เม็กซิโก. บุคคลซึ่งต่อไปนี้จะเรียกว่า "นายจ้าง" และในฐานะคู่หูคุณเฟอร์นันโด Gómez Pérez ซึ่งระบุตัวตนด้วยบัตรประจำตัวประชาชนหมายเลข "987562tres" ที่ออกโดยสำนักเลขาธิการของ เขตผู้ว่า ซึ่งมีภูมิลำเนาอยู่ที่ Calle Unión Nacional No 567 ในเขตเทศบาลเมือง Acompa de Versalles รัฐเม็กซิโก บุคคลซึ่งต่อไปนี้จะเรียกว่า "ผู้ปฏิบัติงาน"

คู่สัญญาจะได้รับคำแนะนำจากข้อกำหนดและเงื่อนไขดังต่อไปนี้:

อันดับแรก.- นายจ้างเป็นตัวแทนของบริษัทที่อุทิศให้กับด้านแสงสว่างในอาคารอัจฉริยะ

บริษัทที่ต้องการครอบคลุมความต้องการด้านทรัพยากรบุคคลซึ่งมีต้นกำเนิดมาจากยุคหลังๆ การนำคอมพิวเตอร์ไปใช้งานซึ่งจะมีหน้าที่ในการควบคุมการใช้แสงอย่างเพียงพอใน อาคาร

ที่สอง.- โดยสัญญานี้ "THE EMPLOYER" จะจ้างแบบ "ชั่วคราว" และอยู่ภายใต้รูปแบบ Reconversion ธุรกิจบริการของ "THE WORKER" บุคคลที่จะทำหน้าที่เป็นผู้ควบคุมทักษะในรูปแบบใหม่ ผู้ประกอบการ

ที่สาม.- ระยะเวลาของสัญญานี้จะยี่สิบสี่เดือน นับจากวันที่ 22 มีนาคม 2556 และจะสิ้นสุด ในวันที่ 22 มีนาคม 2557 ซึ่งจะยุติผลกระทบทางกฎหมายที่เกี่ยวข้อง สัญญา.

ห้อง.- "คนงาน" จะมีช่วงทดลองใช้งานหนึ่งเดือน ซึ่งจะเริ่มในวันที่ 23 มีนาคมปีนี้ และจะสิ้นสุดในวันที่ 24 เมษายนปีนี้ ชี้แจงอย่างชัดแจ้งว่า "นายจ้าง" มีอำนาจที่จะยุติเรื่องนี้ได้ สัญญาในกรณีที่ไม่ตรงตามพารามิเตอร์ที่กำหนดโดยจ่ายค่าชดเชยเท่านั้น ผู้สื่อข่าว.

ที่ห้า.- "THE WORKER" จะทำตามตารางการทำงานที่อธิบายไว้ที่นี่:

• จันทร์-ศุกร์ เวลา 09.00-18.00 น. ตามเวลาพักผ่อน

ที่หก.- “THE WORKER” จะปฏิบัติตามมาตรฐานสถานที่ทำงานอย่างชัดแจ้งทั้งเรื่องงานและความปลอดภัย

ที่เจ็ด.- เงินเดือนที่ "THE EMPLOYER": จะส่งมอบให้ "WORKER" จะเป็นจำนวน 5,500.00 (ห้า หนึ่งพันห้าร้อยเปโซ M / N) ชำระเป็นรายเดือนเป็นเงินสดเป็นเช็คหรือเงินฝาก ธนาคาร

ที่แปด.- จากเงินเดือน "THE WORKER" จำนวนเงินที่สอดคล้องกับภาษีจะถูกหักออกมีผลรวม 5,000.00 (ห้า) พันเปโซ) จำนวนเงินที่ลดลงจะครอบคลุมประกันสังคมและภาษีที่เกี่ยวข้องตามระบอบภาษี ผู้สื่อข่าว.

เก้า.- "นายจ้าง" จะเข้าสู่ "THE WORKER" ในทะเบียนค่าตอบแทนของเขาเช่นเดียวกับ ประกันสังคมที่เกี่ยวข้องรวมถึงสำเนาที่เกี่ยวข้องไปยังหน่วยงานด้านแรงงาน ผู้สื่อข่าว.

สิบ.- สัญญานี้ได้รับการสนับสนุนโดยกฎหมายแรงงานของรัฐบาลกลางในทุกสิ่งที่เกี่ยวข้องกับคนงานและนายจ้าง และสิทธิที่เกี่ยวข้อง

เพื่อเป็นเครื่องหมายของการปฏิบัติตามข้อสัญญานี้ทุกฝ่ายลงนามสามเท่าในวันที่ 22 ของเดือนมีนาคม 2013

นายจ้าง ลูกจ้าง
ลายเซ็น ลายเซ็น