แนวคิดในคำจำกัดความ ABC

ดิ ความเป็นผู้นำ เขาคือ ผู้นำกลุ่ม a สถาบัน หรือจากสิ่งมีชีวิตที่สามารถอยู่ในสาขาที่หลากหลายที่สุด. ประกอบด้วยบุคคลหลายคนซึ่งเป็นที่รู้จักอย่างแพร่หลายในฐานะผู้นำ
“ความเป็นผู้นำของสโมสรอาร์เจนตินา Boca Juniors มีมติเป็นเอกฉันท์ในการรวมตัวของ Lanús.”

บุคคลหรือกลุ่มที่จัดการและปกป้องสิทธิและผลประโยชน์ของสถาบัน

ในแง่หนึ่งความเป็นผู้นำคือ is เครื่องมือที่จะขับเคลื่อนองค์กรหรือสถาบันที่มีปัญหาเพื่อให้บรรลุเป้าหมายซึ่งควรมุ่งที่จะนำความเป็นอยู่ที่ดีมาสู่ผู้ร่วมงานเสมอ

ข้อมูลการเตรียมตัวและความเป็นผู้นำ

ยิ่งใหญ่ ความรับผิดชอบ สิ่งที่เกี่ยวข้องในการบริหารสถาบันทำให้จำเป็นอย่างยิ่งสำหรับบุคคลที่ได้รับเลือกให้จัดตั้งสถาบันนั้นโดยเคร่งครัด ได้เตรียมการไว้อย่างถูกต้อง ทั้งทางวิชาชีพในเรื่องที่องค์กรตกลงกัน ตลอดจนมี แข็ง บุคลิกภาพ ที่ช่วยให้พวกเขาทำงานได้แม้ต้องเผชิญกับความทุกข์ยากหากถือว่าคุ้มค่าที่จะทำเพราะการตัดสินใจในระยะยาวจะส่งผลดีมาก

ผู้นำในนามของสถาบันที่เขาเป็นตัวแทนจะเป็นผู้ที่ต้องตัดสินใจที่ส่งผลต่อ ตัวเองและบุคคลที่ประกอบขึ้นโดยเฉพาะอย่างยิ่งควรดูแลผลประโยชน์ของตนและต่อสู้เพื่อสิทธิที่ สอดคล้อง

แนวคิดของผู้นำมักใช้ใน appliedของเรา ภาษา แก่นักการเมือง สหภาพแรงงาน หรือผู้รับผิดชอบทิศทางของสถาบันทุกประเภท

แล้วแต่กรณี เป็นตำแหน่งที่ไม่เพียงแต่ต้องการทำหน้าที่สำคัญให้สำเร็จ เพราะมีตัวแทนอยู่เป็นจำนวนมากเท่านั้น แต่ยังเป็นตำแหน่งที่ต้องการ บทบัญญัติ ของความสามารถพิเศษและของ ความเป็นผู้นำ เพื่อดำเนินการในลักษณะที่เกี่ยวข้อง

ผู้นำจะได้รับการพิจารณาว่าเป็นผู้อ้างอิงสูงสุดขององค์กรที่เป็นปัญหา ดังนั้นสมาชิกจึงมักจะมองว่าเขาเป็น as เป็นแบบอย่าง เลียนแบบ และเป็นเรื่องธรรมดาที่พวกเขาจะเข้าหาเขาเพื่อปรึกษาเขาและขอความช่วยเหลือจากเขาในบางส่วน สถานการณ์

เงื่อนไขที่ผู้นำที่ดีต้องเจอ

ในทุกสังคมตลอดประวัติศาสตร์ของมนุษยชาติ ผู้ชายได้ครอบครองตำแหน่งผู้นำอันเนื่องมาจากลักษณะเฉพาะของผู้นำโดยกำเนิด
จากชุมชนดั้งเดิมที่สุด สิ่งนี้สามารถสังเกตได้ ความจำเป็นที่จะต้องมีใครสักคนที่มีบทบาทเป็นผู้นำและดูแลความต้องการและความต้องการของชุมชนที่บูรณาการเข้าด้วยกัน

แน่นอนว่ามีทั้งผู้นำที่ดีและไม่ดี ผู้นำที่ดีคือผู้ที่นำไปสู่เป้าหมายอย่างสะดวกสบายและไม่มีปัญหา

ดังนั้น ในการเป็นผู้นำที่ประสบความสำเร็จ ผู้นำต้องมีความสามารถดังต่อไปนี้: ความสามารถในการจัดการซึ่งหมายความว่า ทักษะ จัดระเบียบงาน ชี้นำผู้ที่รับผิดชอบ เชื่อมโยงองค์กรกับผู้อื่น รับการสนับสนุนและการสนับสนุนภายนอกและภายในสำหรับการจัดการ ความสามารถในการแก้ไขซึ่งหมายถึงการเตรียมพร้อมที่จะเผชิญกับปัญหาใด ๆ ที่เกิดขึ้นในการปฏิบัติงานของ ตำแหน่ง เต็มใจที่จะหาทางแก้ไขเสมอ ไม่เจาะลึกปัญหาที่อาจจะเกิดขึ้น ปลุกเร้า; Y ความรู้เกี่ยวกับหน้าที่ของมันหากไม่มีอุปกรณ์ดังกล่าว แทบจะเป็นไปไม่ได้เลยที่เครื่องจะทำงานได้สำเร็จ

แต่นอกเหนือจากตัวเขาเองแล้ว เขาต้องรู้จักผู้จัดการคนอื่นๆ ที่เหลือ เช่นเดียวกับกฎเกณฑ์ทางกฎหมายที่ควบคุมองค์กรที่เขาดูแลอยู่ ในการให้ความรู้ นอกจากนี้ คุณต้องเพิ่มข้อมูลเกี่ยวกับบริบท เช่น หัวข้อหรือประเด็นต่างๆ อยู่ระหว่างการแก้ไขและทราบข้อมูลเกี่ยวกับประเทศที่องค์กรอาศัยอยู่จึง ใช้สถานที่ใน ความสอดคล้อง กับ ข้อต่อ ชาติ.

หนึ่งในความขัดแย้งที่พบบ่อยที่สุดที่มักเกิดขึ้นในผู้นำคือการมีผู้นำเพียงคนเดียวเท่านั้น เกี่ยวข้องกับการรักษาอำนาจของตนให้มั่นคง ไม่เสียหาย ไม่ห่วงความอยู่ดีกินดีของเขตเลือกตั้งซึ่งควรเป็นภารกิจหลักและวัตถุประสงค์ เติมเต็ม.

พฤติกรรมนี้อาจนำไปสู่ปัญหาร้ายแรงและผลกระทบด้านลบ

ภาวะผู้นำต้องให้บริการประชาชน ซึ่งเป็นตัวแทนของผู้นำ และไม่เคยอยู่ภายใต้บังคับของใครก็ตามที่เป็นเจ้าของ

หัวข้อในการเป็นผู้นำ