แนวคิดของการเป็นผู้นำ

ภาวะผู้นำคืออิทธิพล ศิลปะ หรือกระบวนการโน้มน้าวผู้คนให้พยายามอย่างเต็มที่และกระตือรือร้นเพื่อให้บรรลุเป้าหมายของกลุ่ม

เกิดจากลักษณะส่วนบุคคลที่ทำให้บุคคลแตกต่างจากสมาชิกคนอื่นๆ ในกลุ่ม ทำให้เขาเป็นผู้นำ ผู้นำคือผู้ที่มีรัศมีหรือความสามารถพิเศษที่ทำให้คนอื่นลงทุนด้วยอำนาจที่จะนำพวกเขาไปสู่เป้าหมายที่ตั้งไว้
ผู้นำไม่ได้รับการเสนอชื่อ เลือกหรือเลือกจากองค์กร แต่ได้รับการยอมรับและติดตามโดยผู้ใต้บังคับบัญชา
จอห์น ล็อค ยืนยันว่าเสรีภาพเป็นเงื่อนไขธรรมชาติของมนุษย์ที่จะสั่งการและกำจัดบุคคลและทรัพย์สินของตนเอง โดยไม่ต้องขออนุญาตหรือพึ่งพาผู้อื่น

ในขณะที่ Nicholas Machiavelli ในงานที่มีชื่อเสียงของเขา "The Prince" ยืนยันว่าก่อนอื่นมันสะดวกที่จะกลัวแล้วรัก เสริมว่าชายโดยทั่วไปเนรคุณและไม่แน่นอน เขามักจะหนีจากอันตรายและแรงจูงใจหลักของเขาคือผลกำไร
ต่อไปนี้คือมุมมองสองมุมมองที่แตกต่างกันอย่างมากในการศึกษาสภาพของมนุษย์
หนึ่ง (ลัคกี้) บอกใบ้ว่ามนุษย์ไม่จำเป็นต้องได้รับคำสั่งจากผู้นำเพื่อปฏิบัติตนและพวกเขาสามารถทำทุกอย่างได้ดีหากพวกเขาถูกปล่อยให้เป็นอิสระ

อีกคนหนึ่ง (มาเคียเวลลี) เสนอแนะว่า มนุษย์ซึ่งได้รับค่านิยมน้อยที่จะประพฤติตนด้วยความรอบรู้ จำเป็นต้องมีความเป็นผู้นำที่มีประสิทธิภาพซึ่งชดเชยข้อจำกัดของเขา

ดังนั้นคุณสมบัติที่จำเป็นสำหรับผู้นำคืออะไร? ปัญญาในการตัดสินใจปัญหาต่าง ๆ ที่นำมาพิจารณาในกลุ่ม ความอ่อนไหวทางการเมืองในการชั่งน้ำหนักความคิดเห็นและข้อกังวลของช่องทางไปสู่เป้าหมายร่วมกันของกลุ่ม ความสามารถในการตัดสินใจ ความสามารถพิเศษในการรวมตัวละครต่าง ๆ รอบตัวเขา วุฒิภาวะเพื่อไม่ให้เอาผลประโยชน์ส่วนตัวมาก่อนผลประโยชน์ของกลุ่ม ความยืดหยุ่นในการรับรู้ความผิดพลาดของตนเองและชื่นชมคุณสมบัติในหมู่สมาชิกในกลุ่ม ความอดทนเพื่อประโยชน์ของความสามัคคีของกลุ่ม ความโดดเด่นคุณสมบัติที่ทำให้คุณโดดเด่นจากคนอื่นนอกจากคุณสมบัติอื่น ๆ ไม่ใช่เพราะ ปัจจัยส่วนตัวที่มีความสำคัญน้อยกว่า เช่น ความน่าจะเป็น ความตรงต่อเวลา ความปลอดภัย หรือความมั่นใจในตนเอง ความเรียบร้อย ฯลฯ