Doğrusal Organizasyon Örnekleri

doğrusal organizasyon otoritenin en üst düzeylerden aktığı bir organizasyon en aşağıya doğru: bu anlamda, farklı üyelerin görev ve sorumlulukları ile aralarında erken kurulan ve tanımlanan ilişkiler. Örneğin: ordu, kilise, işadamları.

Doğrusal organizasyonun bir piramidal tip konformasyonşeflerin her birinin kendi bölgelerinde olanları aldığı ve ilettiği yer. iletişim bunun için özel olarak hazırlanmış: bu şekilde, organizasyon içinde kimsenin sorumluluk almadığı bir karar olması imkansızdır. Her durumda, kapsamlı niyeti nedeniyle, nihai sorumluluk her zaman piramidin tepesindedir.

Başlangıç

başlangıç Doğrusal tipte organizasyonu yöneten (merkezi olarak da adlandırılır) komuta ve denetim birimininkilerdir (bireyler birden fazla patrona sahip olmak) yön birliği ve otoritenin merkezileşmesi (sorumluluğu olduğu kadar, şirketin yönü, çatallanmaz) ve skaler zincir, hiyerarşinin önemini yeniden değerlendirir ve Buna göre.

Avantajlar ve dezavantajlar

avantaj Doğrusal bir organizasyonun tek bir amirine rapor edilmesi, sorumlulukların sınırlandırılması ile yapısının basitliğinde görülebilir. diğerleri için iyi yollar sağlayan farklı hiyerarşik yapılar arasında uygulama kolaylığı ve iyi iletişim mekanizmaları amaçlar.

Dezavantajları, bunun yerine, daha çok biçimsel ilişkilerin sabitliğinden kaynaklanan sorunlarla ilgilidirler veya hiyerarşilerin iyi olduğu bir organizasyondan kaynaklanabilecek disiplin sorunları açık.

Doğrusal bir organizasyon risk almak rolünü abartmak liderlik ve komutve birçok durumda tepenin başı, kendi organizasyonunun bir parçası olan aşağıdaki sektörlerle konuşamıyor bile. Aynı patron, hiçbir şeyde uzmanlaşmadan çok şeyi örtbas etmeye çalışma riskini taşır.

Uygulamalar

Genel olarak, lineer organizasyonun aşağıdakilere hizmet edebileceği söylenebilir. küçük şirketler, kolay kullanım için ve ekonomi sağladığı basit. Şirket böyle bir sistemle büyüdükçe, özellikle yüksek seviyelerde resmi iletişim hatlarında tıkanıklık kaçınılmaz görünüyor.

Doğrusal organizasyon örnekleri

Doğrusal şemaları kullanan bazı kuruluş türleri şunlardır:

1. Ordu, tüm alanlarında bu türden bir örgütlenme biçimine sahiptir.
2. Kilise, birçok durumda, doğrusal şemalar tarafından yönetilir.
3. Genelde, yöneticiler veya daha güçlü kişiliğe sahip girişimciler Tüm kararları kendi şahsına odaklamak için bu sistemleri seçerler. Doğaları gereği kurumlar arası ilişkileri yönetmekte sorun yaşamayacaklarını bazen hatalı bir şekilde düşünürler.
4. bir çok küçük şirket Üç departmana ve yüz çalışana sahip olmak, doğrusal bir organizasyon biçimi kullanmalısınız.
5. Bu türden hileli ekonomik işlemler 'Ponzi', Biçimsel anlamda örgüt olmasalar da, bu nedenle doğrusal örgütlenme ile ilişkilidirler. Yukarıda veya daha fazla ne olduğunu hesaba katmadan, acil üstlere verilen tek yanıtın altında.